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모집분야 및 자격요건 |
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ㆍ공통조건
- 국내외 4년제 대학 기졸업 또는 2022년 8월 내 졸업예정자
- 남자인 경우 병역필 또는 면제자
- 해외여행/체류에 결격 사유가 없는 자
- 해당 직무 분야 전문자격증 소지자 우대
- 보훈대상 및 장애인 우대 |
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ㆍ채용유형 : 신입 (인턴 4주 평가 후 정규직 전환 가능) |
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모집분야 |
수행 업무 |
관련전공 / 우대사항 |
근무지역 |
영업/마케팅 |
ㆍ상품별 시장분석, 전략수립, 실적 관리
ㆍCS 기획 및 전략 수립 |
ㆍ전공무관
ㆍ직무 관련 자격증 보유자 우대 |
서울 |
영업관리 |
ㆍ영업정책 기획 및 목표관리,
유통전략 수립 및 관리 |
서울/경북/
충북/강원 |
IT |
ㆍIT서비스 기획∙운영, SW개발
ㆍAI/DX 전략기획, AI, RPA 기획운영
ㆍ모바일 WEB/App 서비스 기획운영 |
ㆍIT 관련 학과 우대
ㆍIT 관련 자격증 보유자 우대 |
서울 |
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ㆍ채용유형 : 경력(정규직) |
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모집분야 |
수행 업무 |
자격 요건 |
근무지역 |
법무
컴플라이언스 |
ㆍ컴플라이언스
ㆍ사내 법률 이슈 검토 및 자문
ㆍ민∙형사 소송 대응 |
[필수요건]
ㆍ변호사 자격증 소지
[우대요건]
ㆍ법무 업무 경력 또는 법무팀 재직 경력
ㆍ컴플라이언스 업무 경력 |
서울 |
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급여 및 복리후생 |
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ㆍ급여 : 회사 내규에 따름
ㆍ복리후생 |
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경조사 지원 |
어린이집 운영 |
주택지원
(비연고지 근무자) |
건강검진 |
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피트니스 센터(본사) |
각종 기념품비 |
선택적 복리후생 제도 |
휴양소운영 |
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채용절차 |
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• AI역량검사/인성검사: 온라인 진행
• 면접일정: 서류전형 합격자에 한해 개별 통보
• 전형 절차는 내부 사정에 따라 변동될 수 있으며, 전형 단계별 진행 내용은 지원 시
작성한 채용사이트 또는 이메일 통해 안내 예정 |
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지원자 유의사항 |
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ㆍ입사지원서 접수는 채용 홈페이지(http://recruit.kt.com)를 통한 온라인 접수만 가능
- 입사지원서 기재 내용을 근거로 서류전형이 이루어지고 추후 거증 자료를 제출하여야 하므로
내용을 정확히 입력하시기 바라며, 허위로 기록한 경우 및 고의로 누락하여 기재하였을 경우에는
합격이 취소될 수 있습니다.
ㆍ학력, 경력, 어학, 자격, 수상은 증빙 가능 서류가 있는 경우에만 입력해 주시기 바랍니다.
ㆍ현재 서류 접수가 진행 중인 KT 그룹 타 채용과 중복지원이 가능합니다. |
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기타사항 |
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ㆍ최종 신입 채용 확정자는 인력 계획을 고려하여 배치부서가 결정됩니다.
ㆍ채용일정 및 전형방식은 코로나19 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
ㆍ코로나19 확진자, 자가격리자, 발열 및 호흡기 증상자는 안전을 위하여 채용 전형 응시가 제한될 수 있습니다. |
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