• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

채용절차 : 서류전형 -> 1차면접(실무자) -> 최종합격
면접 소요시간: 대략 1시간 내외

경력직 채용건이었으며 면접의 경우,
실무 담당 팀장님과 1:1 직무 및 인성 관련 면접으로 진행되었습니다.

• 귀사를 지원하게 된 동기는?
• 5년후의 목표는?
• HR파트의 핵심요소는 무엇이라고 생각하는가?

이력서에 대한 인사 담당 팀장님의 전반적인 프리뷰를 통한 커리어 코칭을 해 주신 부분이 인상적이었음.
업무 경험 및 상호 기대사항, 앞으로의 성장 가능성에 대한 진솔한 커뮤니케이션이 가능한 면접 분위기였음.
면접시 기업 및 조직문화에 대한 전반적인 소개, RJP(Realistic Job Preview) 제공. 기업의 비전, 현실적인 직무소개 및 전반적인 R&R을 통해 기업에 대한 이해도 및 직무에 대한 이해도 향상에 도움이 됨.