젊은 사람들도 많고 40대 이상 분들도 많습니다.
부하직원을 '야''라고 부르는 등 부하직원에 대한 존중은 찾아볼 수 없는 회사입니다. 신입사원 퇴사율이 매우 높으며, 임원진을 제외한 장기 근속자가 거의 없습니다. 지원하지 않는 것을 추천합니다.젊은 사람들도 많고 40대 이상 분들도 많습니다.
부하직원을 '야''라고 부르는 등 부하직원에 대한 존중은 찾아볼 수 없는 회사입니다. 신입사원 퇴사율이 매우 높으며, 임원진을 제외한 장기 근속자가 거의 없습니다. 지원하지 않는 것을 추천합니다.
D0SCfqfWFejYgcL 님이 2020.01.21 작성
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