생산/제조는 근무시간부터 다릅니다. 게다가 상여금이라는 사무직에게는 제법 생소한 성과급과 다른 임금이 대개 포함되어 있습니다. 그 액수가 몇백퍼센트니 그만큼 돈을 많이 받을 수 밖에요. 게다가 포괄임금제 성격상 급여에 수당 등이 모두 포함됩니다. 허나, 일반적으로는 사람마다 제각각이죠. 부서마다 성과급차이도 있고요. 대리급도 기업규모, 분야, 부서마다 다르니, 3천 중반이면 대다수 중소의 경우 그래도 그럭저럭 받는 편입니다.생산/제조는 근무시간부터 다릅니다. 게다가 상여금이라는 사무직에게는 제법 생소한 성과급과 다른 임금이 대개 포함되어 있습니다. 그 액수가 몇백퍼센트니 그만큼 돈을 많이 받을 수 밖에요. 게다가 포괄임금제 성격상 급여에 수당 등이 모두 포함됩니다. 허나, 일반적으로는 사람마다 제각각이죠. 부서마다 성과급차이도 있고요. 대리급도 기업규모, 분야, 부서마다 다르니, 3천 중반이면 대다수 중소의 경우 그래도 그럭저럭 받는 편입니다.
aV1vCSRkcqDDing 님이 2022.02.03 작성
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