재취준 타이밍/회사 규모 관련

0J6Pfok27HJkVNi 오늘 작성

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@ 모든 회원분들께

이전에 링커리어에 이 글을 작성했었습니다.

휴학 당시 AE로 재직 경험이 2년 좀 안 되게 있고,

최근에 졸업유예해서 본격적으로 서비스기획으로 직무변경해 재취준을 시작했습니다.

현재 26살입니다.

자소서를 아주 열심히 준비하진 않았으나 포폴은 구색이 있고

대기업은 올 서탈, 스타트업은 난사했을 때 면접 불러주는 데가 있습니다.

큰 기업에 대한 욕심이 많은 편은 아닌데, 괜찮은 기업은 대부분 경력만 뽑더라고요.

작은 데라도 처우가 괜찮으면 가서 경력 쌓는 게 우선일까요(이직노리기)

아님 상반기 존버를 해보는 게 나을까요

추가로, 현재 프로젝트를 3개 하고 있는데 12월 1월 2월에 하나씩 끝나게 됩니다.

취업을 빨리 하고 싶은데 프로젝트를 세개나 일과 병행하는 건 욕심일 것 같다는 생각도 들어요.

근데 그렇다고 올해 아예 취준 손을 놓고 있어도 되는 건지 불안합니다.

조언 부탁드립니다.

감사합니다.

#취준 #서비스기획 #재취준

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