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덴소 코리아 조직문화

AQIQCk4MLb6PC96 2020.01.21 작성

0 21

@덴소코리아(주) 경력자분들께

학부생일 때 들었던 것은 덴소 코리아가 지금 인원도 많이 뽑지 않고, 일이 힘들어 나가는 인원이 많다고 하는데 사실인지 궁금합니다

#조직문화

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0/1000자

네 ~망해가고있는 상황입니다 네 ~망해가고있는 상황입니다

immmta7YuBzTxju 님이 2023.03.14 작성
업무는 부서마다 다르지만 경직된 조직문화, 퇴사자가 많아 업무의 집중화, 회사가 어려워 인원충원 없음, 입사한다해도 과장까지 막내가능성 높음, 일 잘한다고 진급시켜주지 않음 등등 입니다

Ezjxpy0jbZ4Nd35 님이 2022.02.11 작성
현재 신입사원이 대리진급까지 하여 5년째 인원충원이 없습니다

업무강도는 케바케 이지만 까다롭고 수직적 문화가 있습니다

TVA5m9LpMNrSZ2i 님이 2022.01.27 작성
전기차 트렌드를 따라가지 못하고
가격경쟁력에서도 밀려서
사업아이템을 연속적으로 반납, 축소하고 있습니다.
더더욱이 인원채용보다는 오히려 줄여나가는 추세입니다. 남아있는 직원들에게 업무가 과중되고 점점 반복되고 있죠.
수년 간 적자를 벗어나지 못하고 있습니다.

qbYldcYBy2qFriz 님이 2021.12.22 작성
일은힘든건없습니다 퇴직하신분들은회사와맞지않는분들인거같습니다

NES1ey9UV9ssFEY 님이 2021.08.12 작성

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