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중소기업 vs 하닉 노가다 고민중인데 조언좀요
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@ 모든 회원분들께
현재 중소기업다니고 있음
소방점검업 (5인미만)
하는일 : 아파트 점검하느라 계단 열라 타서 무릎 1달만에 신호오는중
8시반에서 5시반 으로 계약서는 돼이ㅣㅆ는데
실상은 8시에 출근 퇴근 6시 10분정도라 늦으면 6시반퇴근도 일주일에 한번정도
매일 1시간씩 근무 더함 ( 시급 안쳐줌)
이제 3개월도안댓는데 자꾸 책임지울라고 함 자기들도 확인못한거 가지고 최종체크 때
주5일이긴한데 바쁘면 토욜날 부르고 주말수당 안주려고 한가할때 대체휴무 평일에 강제로줌 (선택 불가)
월급 세후 200따리
아 연차도 없음
하닉노가다 알아보니 초보 보조 따가리하면
최소 일당 13에 잔업하면 돈 다쳐주고 업무강도는 지금보다 좀더 어렵거나 비슷할거 같은데
전기 자격증있어서 경력존버해서 쌓고 걍 나중에 선임걸러 가는게 나을거같은데
이게 맞는지 조언좀
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