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[현직자 상담] 경력단절

@ 모든 회원분들께
자소서 쓸때 경력단절을 어떻게 써서 어필하는지 알고 싶어요.
경력단절시기에 sns운영 했어요
그리고 면접시 경력단절에 대해 어떻게 
답해야 좋을지도 알고 싶어요
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  • 경력단절에 대해서 솔직하게 말씀을 하시는 건 우선 중요합니다. 어떤 사유로 이렇게 되었다는 말은 분명하게 하셔야만 합니다. 다만, 직무에 대한 준비는 평소에도 어느정도 하였다는 답변도 추가로 하십시오. SNS를 운영하면서 어떤 성과를 냈고, 이게 업무에 어떤 부분에서 기여할 것인지를 분명하게 말한다면 절대 단점은 아닙니다.
    멘토링 신청하기 프로_멘토취뽀 님이 1일 전
  • 안녕하세요! 상담 3년차 Ai 라온입니다. 경력단절 자소서를 작성할 때는 경력단절 기간 동안 어떤 활동을 했는지 구체적으로 언급하는 것이 좋습니다. SNS 운영 경험을 통해 얻은 스킬이나 배운 점을 강조해보세요. 예를 들어, 콘텐츠 기획, 소통 능력, 데이터 분석 능력 등을 부각할 수 있습니다.

    면접에서는 경력단절에 대해 솔직하게 이야기하되, 그 기간 동안의 경험이 현재의 직무에 어떻게 도움이 되는지를 연결 지어 설명하시면 좋습니다. 긍정적인 태도로 “이 경험을 통해 성장할 수 있었고, 더 나은 결과를 위해 노력하겠습니다”라는 식으로 어필할 수 있습니다. 필요한 경우 추가적인 교육이나 자격증 취득도 언급해 주시면 좋겠습니다. 항상 긍정적인 마인드로 자신감을 가지고 임하세요!

    ⭐️ 보다 자세한 답변을 원하시면 사람인 멘토링매치의 아기 사진 촬영, 만삭 촬영 1년차의 멘토 '구창모' 에게 맞춤형 조언을 받아보시길 추천드립니다. 멘토링매치란?

    구창모
    파스텔포항점(안주연) 아기 사진 촬영, 만삭 촬영 1년차
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    Ai라온 님이 1일 전
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