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닉네임 : RhneoeZRCQIAedq
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퇴사퇴사에 대하여승강기회사 정말 앞길창창한 청년 앞길막는게 취미입니까? 3주다니고 퇴사한다니까 절대 않된다하고 손해배상청구 한다고하고 참.... 가 다음날에 바로 그만둔다는거도 아니고 3주이고 입사한지 4달밖에 않된 신입사원인데 인수인계 받은것조차 없었고 해줄거도 없는상황에서 2~3달 정도 더 다녀야하는거 아니냐 하는데 참.... 그리고 3주가 어떻게 본인자신만 생각한 결정인지 모르겠네요..... 우길굴 우겨야지;;;;공감하기 댓글달기자세히 보기
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이직이직이직하려는 회사에서 10월7일에 면접보고 제가아는분께 합불을 여쭤봤더니 합격이라 해서 현직장에다가 그만둔다했는데 아직까지 입사날자 조율전화나 합격메일이 안온상테인데 인사과에 전화해서 물어봐도 되나요... 참고로 저번주 금욜에도 제지인을 만나서 합격이라고 합격맞다고 현직장을 이번달까지만 하는거로 하라고 까지 했는데 확실하게 합격전화나 메일이 안와서요 ㅠㅠ댓글 1
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퇴사타기업에 합격통보받고11월1일부터 출근현직장에서제가 10월11일에 3주뒤에 퇴사한다 했더니 11월4일까지 출근안하면 손해배상하겠다고합니다...(참고로 현직장에서7년 근속하신분이 7년동안 일반시원들 퇴사할때 똑같이 손해배상청구한다 라고 협박했다고 합니다)현직장에서 저는 책임자도 아니고 관리자도 아니고 일반 말단사원 입니다...인수인계 할거도 없구요...그리구 사직서는 11월4일까지 사직한다 써놨어요... 무서워서 ㅜㅜ 근데 내일이나 내일모레에 10월 말까지만 근무하겠습니다! 라고 강하게 전달드린뒤 이직하는 회사에 11월1일부터 이직해도 아무런 법적책임이나 처벌은 없을까요, 직업의 특성상 자격증이 있으면 한사람당100대의 기계를 보수할 수 있는대 제가 퇴사함으로써 인력이 부족해 벌금이니오고 이 벌금을 손해배상청구 한다는거 같은데... 그리구 퇴사처리를 안해줬는데 이직할 회사에 이직이 가능할까요 ㅠㅠ 이직하는 회사가 제가 인생목표로하는 회사입니다....공감하기 댓글 14자세히 보기
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