• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

면접은 일대일로 진행하였습니다.
장점과 단점 취미 등 어렵지 않은 기본적인 질문 위주로 해주셨고 편안한 분위기였습니다.

• 나의 장점,단점
• 취미
• 회사를 선택한 이유

• 기타

• 1:1 면접

서류합격후 면접관 한 분과 1:1로 면접 진행했습니다. 압박 질문은 없었고 판매와 관련된 아르바이트 경험들에 대해 편안한 분위기에서 대화를 나누며 진행했습니다.

• 괸련 경험에 관한 상세 질문
• 성격의 장단점
• 언어능력

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

서류 합격 후 본사 사정상 1:1로 면접 진행, 경력 바탕으로 종전 직장 업무와 능력 발휘 질문 등 대화하듯 편안한 분위기로 진행

• 종전 직장 경력
• 매장 관리 및 업무 능력
• 본인 성격과 장단점

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류통과 후 면접관은 두 분으로 1:2로 진행되었고 압박적인 질문은 전혀 없었고 편안하고 긍정적인 분위기로 잘 마쳤습니다

• 경력사항에 대한 상세질문
• 전 직장 퇴사 사유
• 회사에 대한 관심도

일단 긴장하지 않는게 가장 중요한 것 같고 자신의 강점과 그 강점을 어떤 식으로 활용할 수 있는지에 대해서 자신있게 말하는 게 베스트

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

서류통과 후 줌을 통해 1대1 면접진행했습니다. 사전에 날짜 및 시간선택이 가능했고 면접은 편안한 분위기로 진행되었습니다.

• 이전회사 퇴사이유
• 당사 입사이유
• 외국어능력

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차 매니저 면접 후 1차 합격하면 2차로 본사 담장자와 줌 면접으로 2:1 면접 진행하였습니다 줌 면접으러 진핸한 것은 본사가 서울이어서 불가피하게 화상면접 진행

• 전 근무지에서의 직무
• 전직장 퇴사 이유
• 현직장 지원 이유

• 직무·인성 면접
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

압박적인 면접이 아니라 편안한 분위기로 면접을 진행하였습니다. 또한 전체적인 업무와 자기능력을 말할 수 있는 기회도 있었고 디테일하게 질문을 해주어 좋았습니다.

• 경력에 대한 질문
• 어떤 일을 잘 하는지
• 회사를 선택한 이유

전체적으로 편안하고 자신의 능력을 말하는 면접 질문이 대부분입니다.

• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

2:1 면접이였고, 처음에 아이스브레이킹으로 분위기를 풀어주어 보다 편안하게 면접을 볼 수 있었습니다.
면접의 질문은 어려운 편은 아니지만 기업에 대한 전반적인 지식은 숙지하고 가는 것이 좋습니다.

• 회사에 대해 아는 것을 말해주세요
• 어느 정도 직급을 원하는지
• 경력에 대한 질문

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

1차 1:1 대면 면접(약 1시간 소요)
2차 2(면접관):1(지원자) 온라인 면접(약 40분 소요)
시간 선택할수 있도록 선 안내

• 경력에 대한 상세한 질문
• 회사에 대한 정보 등 파악도
• 업무 이해도

1차 - 카페에서 무겁지 않은 분위기로 진행, 경력, 업무 이해도, 대처방안 등 여러 방면으로 질문.
2차 - 온라인으로 역시나 무겁지 않은 분위기로 진행, 지역적 특성에 관한 이해도를 묻는 질문.
1,2차 가볍게 스몰톡을 하며 지원자의 긴장감을 줄여주려함

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 제출 후 1,2차 대면면접 진행.
직무관련되어 질문이 이어졌고 브랜드에 대한 파악이 매우 중요함. 면접관들은 편안한 분위기에서 답 할 수 있도록 해줌

• 직무경험이 있는지
• 복지
• 성장하는 회사