• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

편한 분위기에서 간단한 1분 자기소개를 하라고 하셨고 이후 그전에 했던 대행사에서 했었던 직무 관련 질문+ 그 외에 했던 아르바이트 관련하여 설명해달라고 문의하셔서 직접 했던 직무를 소개했었다.

• 이전 회사에서 어떤 일을 했었나요?
• 한 곳에서 오래다니셨는데, 퇴사를 한 이유는 무엇인가요?
• 나중에 하고싶은 일이 무엇인가요?

회사가 광고의 어떤 영역을 아우르는 회사인지 확인 할 필요가 있고, 그 직무에 본인 성격의 장점을 어필하여 말하면 가산점을 받을
수 있다.

• 직무·인성 면접
• PT 면접
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 합격 후 면접 가능한 일정 조율하였습니다.
조율 과정에서 협조적이셨고, 면접 안내도 친절히 해주셨습니다.
간단한 자기소개와 준비한 포트폴리오를 얘기하는 시간이 있었습니다. 경력직이다보니 이전 직장에서의 경험 및 스트레스 관리, 강점 등에 대한 질문을 하셨습니다. 입사 후에 잘 적응할 수 있을지, 회사와 잘 맞는 사람일지 파악하기 위한 질문이 다수였습니다.

• 경력 사항에 대한 질문
• 스트레스 관리법
• 회사에 대해 얼마나 알고 있는지
• 업무 진행하며 갈등 발생시 어떻게 대처할 것인지
• 어떤 일을 같이 해보고 싶은지

면접의 기본! 자기소개와 포트폴리오 준비, 이전 경력에서의 경험을 회사에 어떻게 녹일 수 있을지 답변 준비해가면 좋을 듯 해요!

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

총 4명의 면접관님들과 4:1로 면접을 진행하였습니다. 자기소개를 시작으로 면접이 시작되었는데, 편안한 분위기를 만들어주시고 강압적인 분위기가 아니라 좋은 마음으로 면접을 봤습니다.

이력서와 함께 제출했던 포트폴리오 PT가 함께 진행되었고, 발표가 끝난후에는 직무 관련 질문들을 하셨습니다. 많이 어렵지 않은 질문들이라 생각했던대로 답변하였습니다.

• 야근에 대해서
• 인상싶었던 광고 캠페인
• 스트레스 푸는 방법

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

사람인 입사 지원 후, 1차 면접 진행되었습니다. 지원자 에 면접관은 두분이 들어오셨고, 편안한 분위기로 긴장하지 않고 얘기할 수 있는 분위기를 조성해주셨습니다

• 1분 자기소개
• 지원동기
• 경력관련 질문

기본적인 질문들로 구성되어 있지만 성심성의껏 답변하는게 좋을 듯 합니다

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

포트폴리오ppt후 1대 다수로 직무 인성 관련 질문
질문이 그렇게 어렵지는 않았었으나,
1대 다수라 약간 정신이 없었다

• 지원동기
• 자신의강점
• 다른회사지원직무

보통의 분위기,너무 긴장만 안하면 될듯합니다

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

제출한 포트폴리오 피티하고 질문 답변하는 형식으로 진행했습니다. 피티는 십오분 정도 했고, 질문은 주로 포트폴리오에 관련한 질문이었습니다.

• 자기소개
• 나의 성격을 세 단어로 표현하기
• 스트레스 푸는 방법

포트폴리오를 준비해서 가는게 좋고, 그 포트폴리오를 완벽하게 설명할 수 있어야합니다!

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

직무보다는 인성에 관련한 질문이 더 많았습니다. 준비한 포트폴리오 간단 발표 후 면접을 진행하였습니다. 밝은 분위기의 면접이 진행되었고 시간은 40분정도 소요되었습니다.

• 지원하게된 이유
• 성격의 장단점
• 5년, 10년 후 내 모습

면접관분들의 눈을 한분한분 모두 봐주시고 자신감있게! 당당하게! 말씀하는게 저의 팁입니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

지원자 1명에 면접관 4명으로 면접이 진행되었습니다. 준비했던 포트폴리오를 화면에 띄우고 간단하게 발표하고 포트폴리오에 대한 질문 몇 가지로 면접이 시작되었습니다. 그 이후로는 실무와 관련된 질문들을 받았습니다.

• 스트레스 관리를 어떻게 하는지?
• 우리 회사를 선택한 이유, 오고 싶은 이유
• 우리 회사가 진행하는 브랜드 중 관심있거나 맡고 싶은 브랜드는?

포트폴리오를 제출했다면 발표 준비를 하면 좋을 것 같습니다

• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

다수의 면접관과 지원자 1명으로 면접 진행,
포트폴리오 발표 진행 후 질문
지원자의 긴장을 풀어주기 위해 농담이 오가는 자유로운 분위기로 면접 진행

• 경력사항에 대한 상세한 질문
• 지원한 화사에 궁금한 점
• 직무를 선택한 이유

포트폴리오 발표 준비하기

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 합격 후 다대일로 면접을 봤습니다. (면접관 5 : 지원자 1)
1차 서류제출, 2차 면접전형 후 합격 발표를 통지 받았습니다.

• 간단한 자기소개
• 10년 후 무엇을 하고 싶은가
• 입사 전 걱정되는 것
• 우리 회사에 대해 얼마나 알고 있는지 / 어떻게 알게 됐는지
• 친구들이 부르는 애칭
• 스트레스 해소법

긴장하지 말고 편안하게 준비해가시면 됩니다.
기본적으로 해당 직무에 대해 파악하시는게 좋습니다.
사소하지만 생각보다 많은 질문들을 주셨습니다.