• 직무·인성 면접
• 토론 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 제출 후 바로 면접을 잡았습니다. 면접 시간을 웹에서 선택 후 면접일까지 별도로 받은 연락은 없었습니다.
이력서 기반으로 자기소개, 기술적으로 이야기할만한 본인 경험, 프로젝트를 소개 후 질의응답하는 방식으로 진행됩니다.

• 퇴사 사유
• 기술적으로 논의해볼만한 프로젝트 설명
• 야근 많은데 어떻게 생각하나

분위기 자체는 딱딱하지 않지만... 이력서에 작성한 본인 경험을 잘 정리해가는 것이 필요함.
면접관들이 이력서를 검토해보지 않은 상태에서 면접을 보는 느낌, 면접관들의 직무와 지원자의 기존 직무가 달라서 대화가 매끄럽게 진행되지 않는다는 느낌을 받음.
야근 많다고 강조함.