• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

먼저 팀장님 직무 업무 경험등 직무관련 면접으로 진행 하였고 다음으로 공장장 일대일로 면접진행 하였으면 간단한 질의 문답식으로 면접

• 경력사항 질문
• 우리회사 관련
• 회사 이직사유

정직하고 성실하게 임하면 문제 없을듯 합니다

• 토론 면접

• 1:1 면접

전 직장 업무및 맡은직무 능력등을 집중 질문하였고 ㆍ거짓없이 솔직하게 사실대로 말하면 그리 어렵지는 않았습니다 ㆍ자격증 종류와 실무능력 질문

• 전직장에서의 맡은 업무
• 경쟁업체가 적다
• 향후 발전가능성이 많아서

차분한 분위기였고 긴장을 풀어주려 노력하심

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

자기소개서를 기반으로 질문이 있는 편이고
회사에 대한 정보와 직무에 적합 여부 판단을 위해 간단한 질의 응답과 성격, 성향에 관한 면접 위주

• 대학교에서 어떤 걸 배웠는 지
• 회사에 대해 아는 정보
• 지원동기

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

건축직으로 지원하였고 면접 일주일 전에 개별 연락이 온다
면접시 보통 면접관 3명 내외로 진행이 되고 예상질문을 찾아보면 답이 가능한 질문들이 많았다

• 출신학교의 장단점은?
• 스트레스 해소법은?
• 무슨 일을 하게될것같은지?

평이한 질문들이었고 공격적이기보단 편안한 분위기의 면접이었다

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

자기소개서를 기반으로 질문이 들어오는 편이며 회사에 대한 정보 질문과 인성에 대한 질문을 받습니다. 평균적으로 30-40분씩 보는 것 같습니다.

• 취준기간 동안 무엇을 했는지
• 회사의 지원동기
• MZ세대의 장단점

자기소개서를 최대한 자연스럽게 연결하려고 노력하고 인성적인 부분에서 좋은 점수를 가져가도 좋을 것 같습니다.

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

서류 합격 후 면접 진행했습니다.
면접은 1대1로 진행하였고, 작성한 자소서를 기반으로 전반적인 직무내용, 인성부분 질문하였습니다. 편안한 분위기의 면접이였습니다.

• 경력사항
• 전직장 퇴사이유
• 아산에서 다닐수있는지

편안한 분위기였고, 자소서 기반으로 준비하면 됩니다.

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

서류합격 후 나중에 합격전화 왔으며 추후에 메일이 왔습니다
면접은 다소 어렵진않았으나 건강을 가장 신경쓰는것 같았습니다

• 과거 이력
• 우리회사의 강점
• 자기소개

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

이력서와 자기소개서를 기반으로 면접을 진행했습니다.
편안한 분위기에서 진행하였고 전공지식이나 직무에 대한 관심도도 확인하였습니다.

• 회사를 선택한 이유
• 평소 본인이 생각하는 장점
• 입사 후 포부와 향후 이루고 싶은 목표

편안한 분위기에서 볼 수 있게 자리 마련해주십니다.
이력서 자기소개서 전공관련 지식 준비하면 좋을 것 같아요

• 직무·인성 면접
• 토론 면접
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

대면 면접으로 1:3(면접관)으로 실질적인 지원자 이력관련 대화 및 현업체의 업무설명으로 실질적 업무수행능력을 평가하였습니다.

• 회사를 선택한 이유
• 자재에 대해 알고 있었는지
• 이력 및 성격 관련 자신의 장점 얘기

분위기는 다른 건설 관련 업종과는 다르게 분위기가 너무 므겁게 시작하지 않았지만 이력과 인성관련해서 다양한 질문과 실무 억량에 대한 질문이 많아 본인 이력상의 내용에 대해 답변을 미리 준비해 가시면 도움이 될 것 같습니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

실무진, 임원 참석의 2:1 면접이 1시간 가량 진행 되었으며 자기소개, 직무경험, 회사의 주요 업무 등 제출한 이력서 기반의 인성, 직무 면접을 진행 하였습니다.

• 경력에 대한 상세한 질문
• 회사와 업무에 대한 이해도
• 입사 후 하게 될 일 적응 가능여부

ALC에 대한 관심과 직무 이해만 있으면 어렵지 않다