• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 합격 후 메일로 안내가 왔고, 면접일정을 잡고 면접을 진행했습니다.
면접은 지원자 1대 다의 형태였고, 실무진 면접이었습니다.

• 1분자기소개
• 직무 질문, 전공질문
• 갈등 해소 경험

분위기는 매우 친절하셨고, 자기소개나 전공질문은 준비만 잘 해가시면 좋을거같아요

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

사람인으로 면접 제안이 왔고, 당일 오전에 참석 여부 확인 문자 받았습니다. 면접관으로 실무자 2명, 인사팀 1명이 들어왔고, 면접 내용은 경력기술서에 쓴 내용 위주였습니다.

• 진행했던 실험에 대해 자세히 설명
• 어떤 회사라고 알고 왔는지
• 어떤 일을 할 것으로 기대하고 지원했는지

분위기는 딱딱하지 않고 좋았습니다. 압박면접도 없었고, 제출한 서류에 적은 내용만 확실하게 하고 가시면 될 것 같습니다.
면접 분위기는 긍정적이었으나 공고에 불합격도 통보라고 되어있는데, 이 부분이 의문이네요. 면접 후 1주일이 지나도 연락이 없어서 결과는 언제쯤 알 수 있는 건지 연락을 취했는데 그 조차 답변을 받지 못했습니다..

• 직무·인성 면접
• PT 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

면접관 4 대 지원자 1로 보았습니다. 분위기는 나쁘지않고 압박 면접도 없었어요. 자소서 위주로 질문하셨고 했던 경험만 꼼꼼히 알고가시면 될 것 같습니다. 그 외 질문은 위기대처능력 정도 ?

• 우리 회사에서 하는 일은 ?
• 했던 실험에 대해 자세히
• 우리 회사에 대해 궁금한 것은 ?