• 직무·인성 면접
• 기타

• 1:1 면접

처음에 이 직종이 무슨일을 하시는지 여줘보셨습니다. 그리고 경력에 대해서 여쭤보셨고 인성의 대해서 되게 중요시 하십니다!

• 경력이 있는지?
• 생산기술에 대해서 아는게 있는지
• 자신의 성격이 무엇인지

그냥 마음 편하게 보시면 될거같습니다!

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

인사총무에대한 행정관리전반업무수행
업무경력에대한 전반적인 업무수행능력평가검증
연봉에대한 전반적인 금액제시

• 종전근무회사에서의 업무수행
• 자동차 부품업체로서 성장기대
• 자동차업무경험을 바탕으로 업무수행가능

• 직무·인성 면접
• 기타

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

회사인사팀 서류 통과 후 본사에서 사장님과 1:1 면접 원래는 대표님이 본다고하는데 당일 대표님 부재로 사장님이 대신 봤다고 하셨습니다.
이후 경력이 애매해서 신입으로 가능한지에 대해서 판단불가로 해당업무를 담당하는 연구소장님과 면접진행 요청 연구소로 이동 후 연구소장님과 다른 한분과 2:1로 면접진행

• 회사에 대해서 아는것이 있는지?
• 대학교 실험 할때 사용했던 장비 생각나는것?
• 본사와 연구소를 본 후 느낀점?
• 구인/구직난에 대한 본인의 의견은?

연구소 지원시 연구소에서 서류보고 뽑는경우가 대부분인데 본사 인사팀에서 서류통과하게되면 2중면접을 진행하는것 같습니다.

• 토론 면접

• 1:1 면접

그냥 자기 소개후 대표님 문의 후 답변~~~ 어렵진 않은데 대표님 맘에 들어야 합니다 그외 디른건 없어요 그후 출근 일정만 잡으면 됨

• 경력사항
• 자기가 잘하는 부분
• 어딴 부서를 갈지 문의

그냥 편안한 분위기 ~~ 약간의 위화감은 있으나 어렵지 않은 분위기입니다

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

각 부서 담당자들이 순서대로 들어왔으며 간단한 자기소계후 각부서 담당자들이 면접진행하였였으며 별다른 특이사항은 없었음.

• 자기소개
• 경력에 대한 전반적인 설명
• 출퇴근(08:00~20:00) 및 직함과 연봉결정

면접 분위기는 딱딱하지 않았고 주요 면접은 전무님이 진행함.