• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험

• 지원자 1명, 면접관 다수

면접은 1대다 면접형식이었습니다.
인성위주와 경험위주, 입사동기 관련 질문과 기업에 잘 어울릴 수 있는 지를 많이 보는 것 같았습니다.

• 경력사항에 대한 상세한 질문
• 회사를 선택한 이유
• 동료들과 잘 어울릴수 있느지에 대한 질문

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차 서류 합격 후 면접이 있고, 바로 최종합격발표입니다.
다대일 면접이었고, 면접관은 단장, 부단장, 팀장, 실장급은 다 참석한듯 했습니다.

• 자기소개 및 지원동기
• 산학협력단이 하는 일에 대해서 아는대로 말해보라
• 마지막으로 하고 싶은 말

타대학교 면접 합격 후 혹시나 하고 참가한 면접이었는데 여태 봐 온 면접 중 가장 아쉬웠습니다.
시종일관 궁금한게 없다는 듯 질문도 거의 하지 않았습니다. 실제 면접도 5분 정도였네요.
제가 면접 보러 온게 너무 죄송할 정도로 면접관 모두 표정이 너무 안 좋으셨고, 4분 중 2분은 아예 한마디도 하지 않으셨습니다.
이럴꺼면 서류에서 불합격시켰으면 하는 아쉬움이 굉장히 많이 남았습니다.
실무 경력이 없으면 힘든 면접 같습니다. 신입은 정말 선호하지 않는듯 합니다.
학력무관, 경력무관이지만 당장 업무에 투입될 수 있는 사람을 원합니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

2대 1 면접으로 자소서, 지원서 기반으로 질문 많이 하심 1분자기소개 한 다음 궁금한 거 다 물어보고 마지막 질문으로 자신들한테 궁금항 게 있는지 물어봄

• 1분 자기소개
• 지원 이유
• 회사에게 궁금한 점은?

전반적으로 밝고 분위기 훈훈하게 이끌어 줌

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

-정규직 최종 면접
-다대다 면접(총장님 들어오심)
-총장님 질문 딱 하나 하심 : 지방 대학으로써 동아대학교가 미래에도 살아 남을 수 있을 것인가?
-남자 좋아함
-여직원 비선호
-다시 말하지만 남자 좋아함

• 지방 대학으로써 동아대학교가 미래에도 살아남을 수 있을 것인가?
• 가고 싶은 부서?
• 놀랍게도 더이상의 질문이 없었습니다

분위기가 나쁜 것은 아니었지만 애초에 서류만 보고 마음에 둔 조가 있었던 것인지 저희 조는 나가리였습니다. 들어가자마자 알 수 있었습니다. 저희 조에서 기대하고 있는 사람이 없고, 있어도 남자 한 분이고 일단 저는 아니라는 사실을요.

• 기타

• 그룹 면접

*** 동아대학교 언어교육원 면접관련 ***
1. 다대다 면접(면접자 4명, 면접관 3명으로 구성)
2. 순차적 질의응답

• 간단한 자기소개
• 언어교육원이 어떤일을 하는지?
• 본인 업무스타일이 신속 또는 정확 둘중 어떤지?
• 본인 업무스타일이 어떤방식으로 하는지?
• 업무의 과다로 인한 업무처리 방식은?
• 민원인에 대한 대응방법?(예시로 상황 제시해줌)
• 동료와의 갈등이 생길 시 해결방법
• 영어 질문에 대한 질의응답(영어로 대답)
• 1년 4회 정도 야근 참여 가능 여부 확인(행사참여)
• 계약기간 1년 근속 가능 여부 확인

*** 동아대학교 언어교육원 면접임 ***
1. 면접 분위기 편안함
2. 면접관 3명 전원 여성으로 구성
3. 질문에 대한 의도에 맞게 본인의 경험을 살려 답변 필요
4. 자차로 왔을시 주차권 2시간 짜리 줌

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

1차, 2차 면접 모두 지원자 4-5명, 면접관 4명으로 4:4 그룹 면접이었어요.
1차는 직무 면접인데, 면접장에 들어가면 오른쪽 방향으로 줄 서서 차례대로 질문지(직무관련)를 뽑습니다. 다같이 인사하고 자리에 앉아서 간단한 자기소개 후 1-2분 가량 본인이 뽑은 질문지 확인할 시간 줘요. 대부분 홍지문에 나온 것들이라 크게 어려운 건 없습니다. 면접관님들도 분위기 풀어주려 간단한 공통 질문(좋아하는 색 등) 1-2개만 추가로 더 하고 꼬리질문은 따로 없었어요.
2차 면접에서도 방식은 비슷합니다. 1차에서처럼 질문지를 뽑는 건 없지만 간단한 자기 소개 후에 공통 질문 1-2개(오버타임에 대한 나의 생각과 개선점, 번아웃 해결을 위해 어떻게 할 것인지) 정도 하고 금방 끝나요. 꼬리질문 받으신 분도 계셨습니다. 해당 연도에 이슈가 된 주제 위주로 공부하시면 될 것 같아요.

• 방사선 치료 후 피부 간호
• 번아웃에 대한 나의 생각과 해결방안
• 오버타임이 대한 나의 생각과 개선방안

압박면접 같은 거 없고 편안한 분위기입니다. 꼬리질문의 경우에도 트집잡기가 아니라 내용 보충하려는 의도로 하시는 것 같아요.

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 합격 후, 인적성 검사 및 직무능력 검사가 시행됩니다. 합격하면 면접 장소와 시간이 홈페이지와 문자를 통해서 알 수 있습니다. 면접 당일 회의실에서 대기하며, 그 시간동안 자격증 원본 및 기타 서류 확인이 진행됩니다.

• 다른 지원자들보다 우수한 자신만의 강점은?
• 대학도서관 이용률 활성화 방안은?
• 대학도서관의 홍보를 교수님 중심으로 하는게 좋을지, 학생 중심으로 하면 좋을지 선택하고 그 이유도 함께.

면접관은 세분이시고 면접자들은 네명이 함께 들어가게 됩니다. 첫 시작은 각자 1분 이내의 간략한 자기소개를 학니다. 사서직 면접이지만 행정직 관련 업무도 알고 가면 좋을듯 합니다.

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류전형 발표 후 바로 다음날 면접진행, 일대다수면접진행, 전형적인 면접진행 직무수행,경력사항,지원동기 및 자기소개 등

• 자기소개 및 지원동기
• 자격증관련
• 이전회사 퇴사이유

30분가량의 면접,업무관련 경력 및 자격을 중시함. 관련 경력이나 자격이 없으면 불리하며 면접에서 부족하거나 자격이 미달된다 생각되는 것은 집중적으로 물어본다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류확인후 실무진면접과 임원면접이 같은날 이루어짐
1:다수 면접으로 진행됨 분위기 좋음
편안한 분위기에서 잘 이루어짐

• 자기소개
• 해당 직무 해본적있는가
• 연봉이 낮은데 감당할수 있는가

산학협력단 특성상 연봉이 작아서, 중견기업에서 이직하시는분들의 연봉에대해 난색이 많은걸 느낌

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

실무면접 임원짐면접을 하루에 다봄 1시간 간격을 두고 진행함 실무에 관한 질문을 많이 하는편 분위기는 부드러운편 면접은 30분정도

• 자기소개
• 우리회사 지원동기
• 어떤업무 담당햇는가

실무에 관한준비 미리해서 가기