• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차 사업소 면접 2차 본사면접 진행하였고 화상으로 진행하였으며 전공관련 질문 좀 있었습니다 면접난이도는 보통으로 생각합니다

• 직무와 맞지 않을시 이직할건지
• 자기소개
• 전공관련 질문

평범했습니다

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

사업소 면접 먼저 진행하고 인성검사 진행 후 본사면접 진행했습니다.
사업소 면접은 전체적으로 쉬운 질문을 하셨고
본사 면접은 직무 관련 질문을 주로 했습니다
전체적으로 난이도는 쉬움~보통

• 1분 자기소개
• 성격 장단점
• 입사 후 포부

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

사업소별로 채용을 진행하는 경우가 많아 본사와 사업소 2번의 면접을 진행했고 본사 면접은 직무 관련 질문과 지원 동기 등 이력서를 기반한 질문들이 주를 이루었고, 사업소 면접은 경력, 거주지와 거리가 있는데 괜찮겠냐 같은 질문들을 받았습니다.

• 지원 동기
• 경력 사항
• 직무 관련 질문

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

인사담당자, 실무담당자 2명의 면접관과 면접을 진행하였음.
간단한 자기소개, 입사동기 및 회사를 알게된점, 회사에 대해 알고있는점 순으로 진행
이후 이직사유, 실무담당자의 전문지식 질의후 가볍게 합격시 예상일자등을 진행함

• 우리회사가 어떤 회사인지 어떻게 알고 있는지 설명해주세요.
• 현장 관리시 가장 중요하게 생각하는 포인트는?
• 당신이 왜 우리 회사에 필요한지 설명해주세요.
• 철골공사시 수량에 오차가 발생 했을경우, 하도급 업체에 대한 당신의 조치 방법은?
• 스트레스를 해결하는 방법은?
• 당신의 가장 큰 단점은?

면접에서 가장 중요한건 솔직함 이라고 생각합니다.
모르면 모른다고하고, 알면 아는데까지 설명하되 객관적,주관적 의견을 구분하여
응답한다면 좋을것 같습니다.
특히 귀사에 나는 필요한 인재라는 자신감을 가지세요.

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차 면접 후 인적성검사 그리고 2차면접 봤습니다.
2차 면접은 화상으로 진행 됩니다.
압박면접은 아니고 편한 분위기에서 진행 됩니다.

• 경력에 대해 묻는다
• 회사에 대해 묻는다
• 앞으로에 포부에 대해 묻는다

분위기는 전반적으로 편안했으며 가벼운 마음으로 가서 보셔도 됩니다.

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험
• 인적성 검사

• 1:1 면접

서류를 합격한 후 1대1 화상면접 방식으로 면접을 진행하였습니다. 기본적인 재량 및 입사지원을 물어본 후, 환경시설관리 회사와 관련된 질문을 시작으로 여러 환경과 관련된 질문을 물으면서 진행하였습니다.

• 우리 회사에 대한 정보
• 유량조절조의 역할?
• 1차, 2차 침전지의 기능?

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

합격 후 해당 사업소로 가서 소장님과 면접
면접 난이도 매우 쉽고 전공관련 지식도 준비 많이 해갔는데 질문하지 않으셨음.

• 집이 타지인데 어떻게 왔는지?
• 회사를 어떻게 알게됐는지?
• 사업소가 외지에 있어서 인프라가 부족한데 잘 다닐 수 있는지?

분위기 매우 호의적이고 1:1이라서 압박면접 전혀 없었고 전공 질문도 묻지 않으심.
난이도는 매우 평이하기 때문에 긴장안해도될듯
합격했는데 맞지 않을 것같아서 최종적으로 고사함

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

이력서지원->사업소 면접(팀장,소장님)->
skct인성검사-> 본사면접

본사면접때

면접관님 질문
1.자기소개
2.타지생활 잘할수있나요?
3.전공관련 질문 많이많이 물어봄
4.전직장 퇴사이유는 무엇인가요?
5.저희 회사에 대해 얼마나 알고 있나요?

• 자기소개
• 전공관련질문
• 전직장퇴사이유는?

인성검사는 솔직하게 일관성있게 시험보면됨

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 그룹 면접

SKCT 인성검사 후 본사에서 다대다 면접 진행됨
면접관 3명에 지원자는 2~5명까지 다양하게 들어가는 듯함.
40분 정도 시간 소요.

• 인생에서 가장 힘들었던 경험은?
• 직무 역량을 키우기 위해 노력해온 것들
• 평소 환경 보호를 위해 신념을 가지고 해오고 있는 것이 있는지?

크게 압박하는 분위기도 아니었고, 무난한 면접이었습니다.

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류제출 -> 1차 사업소 면접 -> SKCT 심층역량검사 -> 2차 본사 (화상)면접 -> 신체검사 -> 최종합격!!

• 1분 자기소개(시작)
• 갈등을 해결한 경험(자소서에 없던 새로운 질문)
• 전 회사 6개월만 다닌 이유(경력관련질문)
• 회사에 대해 아는 것을 얘기해주세요
• 운동을 몇년 정도 하셨나요?(인적사항관련질문)
• 3상유도전동기 제작실습 과정을 자세히 말씀해주세요(자소서 관련질문)

회사에 대해 아는 점은 무조건 물어보는 것 같고, 1분 자기소개한 것도 물어봤습니다.