• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

면접관분들이 분위기 편하게 할려고 노력합니다
지원자는 5명 면접관 3명으로 진행하였으며 막
복잡한 질문은 하지 않았습니다.

• 자기소개와 자신의 장점
• 지원동기
• 다른 곳에서 일해본 경험이 있는지

분위기를 편안하게 만들려고 면접관분들이 노력하십니다.

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

면접관 3명(인사팀 한 분, 직무 관련 팀 두 분), 지원자 2명으로 1차 면접 진행합니다.
면접 시간은 1시간 정도 소요됩니다.

• 직무 관련 질문
• 상사 유형에 대한 선택 질문
• 좌우명

1분 자기소개 안함
기술 보호를 위해 핸드폰 카메라에 스티커 붙이고 입장
면접 전 음료 1잔을 뽑아서 줍십니다.
편한 분위기로 면접하려고 면접관님들도 노력하십니다.
면접 후 설문조사를 실시함(면접 분위기, 면접관 태도 등)

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

자화전자(주) 구미사업장 - 검사원(정규직 전환형) 대규모 모집
면접은 지원자 다수, 면접관 다수로 이루어져 있습니다.

• 자화가 하는일은?
• 자화 단점에 대해 찾아봤는지
• 회사를 선택한 이유

생각보다 편안한 분위기였고 긴장안하고 잘 말하면 될것 같습니다.
회사가 무슨일을 하고있는지 잘 알아두고 가는게 좋을것 같습니다.

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

면접관 3명 면접자 5명으로 돌아가며 자기소개 진행 후 회사에서 어떠한 제품을 만드는지를 물어보고 이력서를 보며 한명씩 질문함.

• 우리 회사는 어떤 제품을 만드는가?
• 전에 근무 했던 직장에서는 재고 관리를 어떻게 하는가?
• 전에 근무 했던 직장에서는 재고 보고를 어떻게 하는가?

회사에서 무엇을 만드는지 미리 알아 가면 좋다. (홈페이지에 나와 있음)
1분 자기소개를 준비 하되 나는 누구고 학교 어디 나왔고 어디 회사에서 일했다라는 형식의 소개는 피하는 것이 좋다.

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

1차 그룹면접을 진행하였고 회사의 단점, 이회사를 다녀야하는 이유 기본적인 인성면접 위주로 진행하였습니다. 합격하면 당일날 문자가 옵니다

• 회사의 단점
• 회사 지원동기
• 회사 장점

편안한 분위기로 면접이 진행된다

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

자화전자 OP 생산직 정규직 전환형 계약직 (최초 6개월 +@) 세전 4300만 (상여포함)
면접관 1대 면접자 5로 OP 및 메인트 포함해서 진행

• 우리 회사의 단점
• 우리 회사의 장점
• 회사에 대해 얼마나 알고 있나?
• 전 직장에서 퇴사하게 된 이유가 뭔가?

분위기 자유롭고 면접관님 인상 좋고 편안하게 면접을 봤음

• 직무·인성 면접
• 기타

• 그룹 면접

다른 사람들은 면접관 대 면접자가 다대다였는데 나는 1:5였다
첨에 들어가면 분위기를 풀어주시는 질문으로 가볍게 최근 관심사를 전체적으로 질문하시고 두번째로는 자신의 장점 그 다음은 지원동기를 묻고 그외에는 이력서에 관한 질문을 하시는데 나는 전에 교대를 해본지랑 회사 내에 아는 사람이 있냐는 질문을 하셨다

• 최근 관심사는?
• 자신의 장점은?
• 우리 회사에 지원한 동기는?

면접 분위기는 좀 긴장을 풀어주시는 분위기이다
지원동기를 여쭤볼때 솔직하게 말해보라고 설득을 하는데
그때 절때 솔직하게 돈 벌기위해서나 누가 넣어보래서 넣었다
이런말을 하면 안된다 나중에 OJT때 같은 면접관님이 잠깐
말해주셨는데 앞으로 이회사에 신념이나 목표를 가지고
근무하지않고 그냥 돈 벌기 위한 사람은 나가라고 하셨다

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

검사원 면접 후기
편안한 분위기로 진행되었습니다.
1.자기소개 및 장점
2.업무관련 질문
3.이력서에 있는 내용 질문

• 자기소개 및 장점
• 업무에 대한 질문
• 이력서 내용 질문

편안한 분위기여서 크게 긴장할 필요 없는 거 같습니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

실무 면접, 임원 면접으로 진행 되었습니다. 업무 경력에 대한 내용 그리고 회사에 아는점에 대한 설명이 중요했습니다.

• 경력사항에 대한 질문
• 회사 아이템에 대한 이해
• 회사를 선택한 이유

편안한 분위기였으며 긴장을 풀어주시는 분위기에 부담없었습니다.

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

서류 합격 후 면접 및 근로계약서 작성 후 바로 근무지로 이동하여 근무함. 생산직은 따로 교육은 없고 해당 라인 근무자가 가르치면서 근무함.

• 같은 계열 경력이 있는지.
• 현미경을 다뤄본 경험이 있는지.
• 자화전자 회사를 잘 알고 있는지.

편안한 분위기에서 면접이 진행됨. 자사가 어떤 회사인지 아는지.경력이 있는지.어떤 경로로 지원했는지를 질문함.