• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

헤드헌터 통해
세분과 면접, 경력이 살짝 달라 잘 할 수 있겟냐는 의지 정도 물음
기술적인건 그냥 일반적인거 물어보고 종료됐습니다.

• 바로 투입해서 일 가능하냐?
• db 튜닝 해봤냐?
• 회사 선택한이유는?

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류합격후 인사팀에서 연락이 왔고 면접일자 조율하였습니다.
1차 면접은 실무진들과 할 서비스와 회사의 방향성 등을 설명해주셨습니다.
자기소개 등 해봤던 업무등등 설명.
1차면접 후 다다음날 합격했다고 연락받았고 2차면접까지 대기중입니다. 잘 되면 좋겠어요?

• 자기소개해보세요
• 했던 프로젝트중에 중점된 프로젝트 설명하세요.
• 불합리적인 업무지시에 어떻게 대응하는지?

현재근무중이여서 1차면접시간은 조율해주셨습니다.
탄력근무회사여서 그런지 면접관님들외에는 직원들이 없었어요.

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

서류 지원 후 합격 연락
1차 임원 면접(업무, 경력 파악, 희망연봉 파악)
2차 대표 면접(경력 파악, 희망연봉 협상)

• 경력에 대한 질문
• 파워포인트 실력
• 지원 동기, 전직장 퇴사 이유

1분 자기소개는 반드시 준비할 것.
포트폴리오 준비하는 걸 추천
어떤 업무를 얼마나 잘했는가 보다는
어떤 업무를 어떻게 잘하고 싶은가를 잘 말하는게 중요