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지금까지 공유된 경험들

8
GS리테일 불합격 2024.07.08
  • 영업관리
  • 2024년 상반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
불합격
면접 유형
  • 토론 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

토의 면접 진행 후 바로 면저 진행
한 조에는 5명이 들어갔었고, 면접관도 5명이 있었습니다.
하나하나 다 들어주시고, 조 운도 중요한 것 같습니다.

면접 질문
  • 토의 면접 관련 질문
  • 왜 gs를 선택하셨나요
  • 왜 대형 면허를 따셨나요
GS리테일 합격 2019.07.17
  • 영업관리, 영업지원
  • 2018년 상반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 토론 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

다대다 면접이고 1차 실무진 면접은 난이도 낮았고
주제를 주어주고 토론 3분 정도 하고 적성면접
인턴 후 2차 임원면접은 매장에서 알아주는
매출 데이터 암기 후 보면 되는데 무서움

면접 질문
  • 1분자기소개
  • 회사 지원동기
  • 자신의 적성과 이 직무와 맞는거 같냐?
TIP 및 특이사항

1차 실무진 면접은 화목
그러나 2차 임원면접은 압박면접

GS리테일 합격 2019.04.01
  • 판매직, 재고관리, 지점관리자
  • 2018년 상반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

[고졸, 초대 졸] 공채
그룹 면접으로 자기소개 및 지원자의 인성 및 지원한 직무를 잘 이해하고 있는지
전반적인 질문과 앞으로 계획을 대답해보라고 질문함.
면접 시간은 50분~1시간 정도 소요됨.

면접 질문
  • 지원한직무를 어느정도 이해 하고 있는지 질문
  • 앞으로 계획을 대답해보라고 질문.
  • 이력서의 전 직장 질문(아르바이트 포함) 간략 질문.
TIP 및 특이사항

자기소개는 1분 이내로 준비. 너무 긴 자기소개는 감정 요인이 되는 것 같음.

GS리테일 합격 2019.03.20
  • 영업직
  • 2017년 하반기
  • 1-3년차
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

다대다 면접이었으며 당시 지원자 5명 면접관 5명으로 이루어져 있었습니다.
자소서 내용을 기반으로 하여 질문을 많이 하였고 평이한 수준의 질문입니다.

면접 질문
  • 경력 사항에 관한 질문
  • 평소 화장품에 관한 관심도에 대한 질문
  • 지원 동기에 대한 질문
TIP 및 특이사항

자신감 있게 하는 것이 가장 중요하며 서비스업이기 때문에 목소리도 부드럽게 하는 것이 중요

GS리테일 합격 2019.02.26
  • 영업관리, 영업지원
  • 2016년 하반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
어려움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 토론 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

3명의 면접관과 10명이 면접을 보는 그룹 면접이었으나 마지막 조로 들어간 터라 4명이 한 조가 되어
그룹 면접을 보게 되었습니다. 한 명 한 명 질문과 답을 하는 형식으로 회사 업무와 상관없는 질문도 많았습니다….

면접 질문
  • 수능 직후 가장 하고 싶었던 것은?
  • 우리 회사에 지원한 동기는?
  • 평소 유통이나 뷰티에 관심이 있었는지?
TIP 및 특이사항

고객 응대를 1순위로 두는 회사라
밝은 성격과 사교성을 부각한다면 합격할 확률이 높습니다.

GS리테일 합격 2019.01.05
  • 물류관리, 유통관리, 육상운송
  • 2016년 상반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
어려움
결과
합격
면접 유형
  • 토론 면접
  • 실무 과제 및 시험
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

1차 서류접수 2차 인성검사 3차 면접 4차 인턴 3개월 5차 최종면접
또한 최종 면접 시 근무했던 매장의 판매 데이터를 정확히 숙지하고 참여 해야 합니다.

면접 질문
  • 우리 회사에 대해 알고 있습니까?
  • 우리 회사의 인재상은 뭔지 아십니까?
  • 무슨 일을 하는지 아시나요?
TIP 및 특이사항

한 가지 주제를 제시하고 그 주제에 따른 토론 면접 진행

GS리테일 합격 2018.12.18
  • 물류관리, 유통관리, 육상운송
  • 2016년 상반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
어려움
결과
합격
면접 유형
  • 토론 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

서류전형 인성검사 1차면접 인턴3개월 후 최종면접 시행을
합니다. 인성검사에서는 솔직히 했고 1차 면접에서는 주제가 주어지고 토론을 하는 면접이 있으며, 최종 에서는 일 했던 매장의 실적을 물어봅니다.

면접 질문
  • 경력사항
  • 회사를 선택한 이유
  • 회사 실적
GS리테일 불합격 2018.12.18
  • 판매직, 재고관리, 지점관리자
  • 2018년 하반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
불합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 토론 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

서류전형 후 인성검사 합격자에 한해 적성 - 1차 - 2차면접 진행하였습니다.
적성검사는 첫 시행이였는데 많이 풀지 못했음에도 불구하고 합격하였습니다.

면접 질문
  • BGF리테일에도 지원을 하였나?
  • 타사 점포와 우리 점포를 다니며 느낀점은?
  • 최저임금 상승을 어떻게 받아들여야 하나
TIP 및 특이사항

5:5로 면접 진행되었고 한분중심으로 질문이 이어졌습니다. 분위기는 무겁지 않았고 경력이 있는 사람에게는 그에대한 추가질문을 하였습니다.
토론같은 경우에는 주제를 주고 10분정도 준비할 시간을 주고 5-10분정도 자유롭게 토론합니다.

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