• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

실무진급과 이사급이 기술면접과 인성면접을 동시에 진행.
면접 시간은 대략 50분. 면접자 1 면접관 3으로 진행되었습니다.

• 기존 직장에서 어떤 업무를 진행했는지?
• 업무 수행도중 트러블 슈팅을 경험한 적이 있는지 그리고 어떻게 해결했는지?
• 아직 경력이 초급인데 이직하려는 이유가 무엇인지?

이직에 대한 이유를 명확히 설명하고,
기존 직장에서의 직무와 위메이드에서 하게 될 직무의 연관성 및 본인의 장점,
노력 등을 어필하면 좋을 것 같습니다.

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

입사 파트마다 다름.
위메이드 건물 내에 다수 지사 형태로 나눠져 있음.
게임 마드는 직종은 주로 담당자 및 실무자 같이 면접하고
타 부서는 주로 실무자 면접 후 담당자 면접이 이어짐.
면접 분위기 전반적으로 편함.

• 어디서 어떠한 일을 하셨나요?
• 우리회사에 대해 어느정도 아시나요? (게임 회사라 게임 위주)
• 관련 업무를 하신 경험 진술.

게임 회사에 비해 분위기는 좀 더 일반 상장기업과 같아요.
개발 중 게임 많아서 기존 출시 게임을 많이 해보시고 가시는 것 좋음. (윈드러너, 미르의 전설)
지금은 주로 휴대폰 게임 위주로 가고 있음.

• 직무·인성 면접
• 기타

• 1:1 면접

인사팀 팀장님과 차장님 두 분과 첫 번째 면접을 보았습니다.
이력서를 기반으로 질문하셨고 압박 없이 편안하게 대해주셨습니다. 이후 해외 팀 이사님이 들어오셔서 영어면접을 보셨는데 크게 어렵진 않았습니다. 영어로 이메일 작성 혹은 전화가 가능한 지 정도만 보시는 것 같았고 남은 시간에는 회사에 대해서 궁금한 점을 물어보라고 하셨습니다. 며칠 뒤 2차 면접을 보러 갔습니다.
비서실 차장님이 들어오셔서 실무에 대한 이야기를 나눴습니다. 영어능력을 가장 중요히 보시는 것 같았고
자신감 있고 긍정적인 인재상을 원하시는 것 같다는 느낌을 받았습니다.
마지막으로는 의장님과 1 대 1로 면접을 보았습니다. 어려운 질문은 없었고 편안한 분위기였습니다.

• 전 회사에서 했던 직무에 대해 설명해보세요.
• 성격이 어떤가요
• 불어와 영어능력은 어느정도 되나요.

자기소개 정도는 영어 혹은 타 언어로 준비하면 좋을 것 같습니다.
제 경우에는 이력서 중심, 인성면접 이 주였기 때문에 좋은 인상을 남기는 것이 가장 중요해 보였습니다.