• 직무·인성 면접
• PT 면접
• 실무 과제 및 시험

• 지원자 1명, 면접관 다수

신입의 경우 : 1차 실무진 + 실기 / 2차 임원진 면접이 있습니다
경력직 : 1차 실무진 / 2차 임원진 면접으로
두차례 다른 날짜로 면접이 진행됩니다.

실무진 면접에서는 보통 갈등을 해결하는 방법 이나 개인의 역량에 대해 많이 물어보는 편이고 지원하게된 계기등을 물어봅니다.
디자이너의 경우 개인 포트폴리오 발표가 있고 발표는 앉은 자리에서 편하게 진행하시면 됩니다.

2차 임원진 면접의 경우 실무진에 있던 2명과 사장님이 들어오시고 간단한 포트폴리오 발표가 다시 있어요.
자신의 미래가치에 대한 질문을 많이 하고 지원한 회사에 대한 이해도를 물어보는 질문을 많이 하십니다 .

• 리스크를 해결하는 방법
• 지원하게된 이유
• 본인의 강점과 단점

엄숙한 분위기이고 pt 면접