• 직무·인성 면접

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

1차 본부장 + 팀장 면접진행하였고 본부장이 대부분 질의문답 진행 팀장은 말 없음
2차 전무 면접진행 이직사유 및 입서 시 포부에 대한 질문 진행

• 전 회사 관리했던 채널 및 매출 등 역량에 대한 질문
• 무궁화라는 회사를 알고 있는가? 어떻게 생각하는가?
• 이직사유는 무엇인가?

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

총무인사팀 직원분과 이야기를 잠시 나눈 동안 면접전형서 작성 후
면접 담당자 이사님과 1 대 1 면담 후 2차례 나눠서 면접을 봤습니다.
사는 곳, 대학교 나온 과와 이유, 무궁화에서 어떤 제품을 납품하는지,
총무인사팀 부서에서 어떤 일을 하고, 알고는 있는지, 등등 여러 가지의 질문을 했습니다.

• 회사에 오게 된 이유?
• 본인의 강점은?
• 본인이 지원한 부서는 무슨 업무를 보는 지 아는가?

분위기 매우 엄숙함.
TIP은 빠르게 배우려고 하기보단 인수인계 과정에서 어떤 순서가 있는지 되짚어보고
내가 따라 해보려고 실습도 해보고 모르는 건 물어보고 해야 함.