• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류합격통보 전화였나 문자였나 이메일이었나 기억이안나네
서류합격 후 온라인상으로 인적성 검사 진행
그 후 면접
면접은 1회만 봄
면접 합격 시 부사장에게 전화옴, 바로 연봉 협상 진행

• 고객이란 무엇인지
• 결함이 있는 제품을 고객에게 팔라고 했을 때 어떻게 할 것인지.
• 고객에게 컴플레인이 들어왔을 때의 대처

편안한 분위기로 흘러가되, 구체적으로 답변하는 것이 중요함. 영업직의 경우 일반 영업이 아닌 기술 영업이란 점을 염두에 두어야 함

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류에 사람인 인적성을 포함해서 넣었지만 서류합격 후 인적성 검사(사람인을 통한 다른 인적성검사)를 보았고 1주일 후에 결과 발표가 났습니다. 이후 1대 다 면접으로 대기실이 존재하여 인사담당자분이 전체적인 설명을 해주신 후에 대표님, 누군지 정확히 모르는 2분(인사,계발 총괄하시는분 1분/ 기록하시는분..? ) 부서팀장님 2분으로 진행되었고 면접은 35분~40분정도 진행되었습니다. (면접비 있습니다)

• 지원 동기
• 인턴에대한 ( 에피소드 / 업무가 어땠는지 / 왜 그만두었는지)
• 영어를 얼마나 하는가 / 영어 간단히 해주세요
• 업무하다보면 부서이동이나 이런거에 어떻게 생각하는가
• 생각하는 연봉은 어느정도고 / 우리가 적다면 어떻게 생각하는가
• 코로나 때문에 요즘 밖에 나가지 못하는데 무엇을 하고 지내는가
• 야근이나 철야에 대한 견해
• 회사에 궁금한점

대표님의 일상적인 술은 얼마나 마시는지, 여기까지 어떻게 왔는지, 질문 속에 중요한 면접 질문(위에 적어 놓은 것들)이 섞여서 압박질문들이 (심한 압박은 아니였다 생각함) 섞여서 나왔습니다. 분위기는 매우 편안하였으며 1주일뒤 결과발표났습니다. 입사예정일보다 2주 당겨졌습니다.