• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

생산관리 1차면접 5:5면접으로 분위기는 무겁지않고 면접관님들 한분씩 공통질문 하나씩진행, 공통질문만 진행되었고 꼬리질문이나 개인질문은 하지않았음

• 지원동기
• 본인의 역랑 직무와 연결하여 설명
• 워라벨에 대한 생각

분위기는 무겁지않음

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수
• 그룹 면접

1차는 일대다, 2차는 다대다 면접이었으며 전반적으로 인성,실무 등 다양하게 물어보았음. 분위기는 그렇게 딱딱하지 않았음.

• 성격 장단점
• 입사 후 10년 뒤 모습
• 자기소개

• 직무·인성 면접
• PT 면접
• 인적성 검사

• 그룹 면접

인적성 검사 : 다른 기업들의 인적성 검사와 같이 무난 하게 진행 함
PT 면접 : 주제 선택 후 분석 및 방안 발표(OHP필름에 손으로 적어서 발표)
직무 면접 : PT면접 이후 이어서 1차 직무 면접 진행 (PT면접 까지 총 30~40분 소요)
2차는 1차 면접 합격자들 대상으로 인성 면접 진행 (5분 소요)

• 외향적인 사람인가? 내향적인 사람인가? 그렇다면 그 이유는?
• 자기 소개서에 기술한 내용 질문
• 잘 할수 있겠는가?

분위기는 엄중하고 압박질문 식으로 질문이 꼬리에 꼬리를 물고 진행 됩니다.
내향적인 사람이면 반드시 내향적인 사람이라고 질문 시 답해야 합니다.
꼭 내향적이라면 불리 할까봐 외향적이라고 한다고 트집식으로 압박질문 합니다.

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 그룹 면접

PT면접 정말 짧습니다. PT와 인성 합쳐서 7분?8분? 정도에요 주제도 쉽지는 않습니다. 전공 공부 확실히 하고 가시길...

• 회사를 선택한 이유는?
• 제품 생산공정
• ncmM

짧아요 ㅠ