• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1:3 면접이었으며, 직무에 대한 이해도, 본인의 가치관등을 물어보셨습니다.
가벼운 질문부터 본인의 가치관, 전 직장 퇴사이유등의 질문을 주셨습니다.,

• 경력사항 및 맡은 직무
• 회사가 생산하는 아이템
• 전 직장 퇴사이유

면접분위기는 좋은편이었으며, 답하기 곤란하거나 애매한 질문은 없었습니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1. 1대3(면접관3명) 면접 진행
2. 자소서, 이력서 바탕으로 질문
3. 편하게 대화하는 식으로 질문에 대한 진정성있는 대답을 하면 어렵지 않을 수 있음

• 자기 소개 간단히 해주세요.
• 우리 회사가 어떤 회사인지 알고 지원했나요?
• 본인의 성격이 지원한 직무에 어떤 도움이 될 것 같나요?

간단하게라도 자신의 생각을 명백히 대답하는 것이 중요한 것 같아요.
그렇게 심화적으로 질문하지 않으니 너무 걱정하지 않아도 되요.

• 직무·인성 면접
• 토론 면접
• 인적성 검사
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

전반적인 품질에대한 이해도 및 현 실무에 적합한지
업무를 하는데 있어 어려움에 부딪혔을때의 대처방안 등 나라는 사람이 어떤사람인지를 중점적으로 확인

• 업무에 있어 가장 어려웠던부분은?
• 나라면 이런상황에서 어떻게 대처할 것인가
• 회사의 지원동기