• 직무·인성 면접
• PT 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류전형 - 인적성 - pt면접 - 임원면접 순으로 진행되었으며, 일본어를 할 줄 아는사람을 매우 선호 하는 경향이 있음.

• 일본어 수준
• 문제를 해결했던 경험
• 1분 자기소개

• 직무·인성 면접
• 토론 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

코로나로 인한 화상면접
면접질문은 쉬웠다 일본어가 가능하면 전부 일본어로 면접봄
근데 파견업체마다 연봉을 다르게적어놔서 좀헷갈림

• 엑셀할줄아나
• 차있나
• 술을 잘마시나

일본어면접위주이니 일본어공부필수

• PT 면접

• 1:1 면접

1차 합격 후 pt면접을 준비했고 기본적인 기초지식과 본인을 어필할 수 있는 ppt를 만들고 발표를 진행하였습니다. 다른곳과는 달리 피드백하면서 인상깊었던점을 짚어서 물어봤고 일본어를 잘할 수 있는지도 물어봤습니다. r&d파트는 석사이상을 많이 뽑고있고 일본어를 할 줄 알면 큰 메리트가 있습니다.

• 일어 자기소개 한국어로 한말을 일어로 해봐라
• 다른 장비회사가 많은데 지원한 이유
• 대학교 프로젝트에 관해서

pt 면접이라 직무에 대한이야기를 많이했습니다.

일본어를 할 줄 알아야합니다.