|
어린이집안전공제회 직원 채용 공고 |
|
「어린이집안전공제회」는 어린이집의 안전사고 예방과 피해보상 사업(안전공제사업) 수행을 위해
영유아보육법에 따라 설립된 기관으로 안전하고 믿을 수 있는 안심보육환경 조성에 기여하고자
다음과 같이 역량 있는 인재를 모집합니다. |
2017. 2. 20.
어린이집안전공제회 이사장 |
|
|
|
채용직급 및 주요 담당업무 |
|
채용직급 |
주요 담당업무 |
인원 |
5급 또는 6급 |
- 회계업무 전반 |
0명 |
|
|
|
|
지원자격 |
|
|
|
ㆍ본회 인사관리규정 제14조 각 호의 결격사유에 해당되지 아니한 자로서 다음의 자격을 갖춘 자
|
|
- 채용 자격기준
지원자격 |
우대사항 |
- 학사학위 이상 소지자
- 회계업무 1년 이상 경력자 |
- 관련분야 전공자
- 공공기관 회계업무 경력자 |
|
|
- 임용 결격사유 |
1. 금치산자 또는 한정치산자
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행이 면제된 날로부터 3년이 경과되지 아니한 자
4. 금고이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자
5. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
6. 전직 근무기관에서 징계에 의하여 파면 또는 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 3년이
경과하지 아니한 자 |
* 남자의 경우 병역필 또는 면제자 / ** 해외여행에 결격사유가 없는 자 |
|
|
|
|
근로조건 |
|
|
|
- 급여수준 : 본회 내부규정에 따름
-
근무시간 : 주5일 근무 (평일 09:00 ~ 18:00)
-
근무장소 : 서울 용산구 (한강대로 273 용산빌딩 7층)
-
채용형태 : 내부 규정에 따라 1년간 계약직으로 채용하며, 임용 1년 후 근무성적에 따라 정규직 임용
또는 재계약 여부 결정
※ 최초 계약 중 3개월은 수습기간으로 하며 수습평가에 따라 신분유지 결정 |
|
|
|
채용전형 일정 및 내용 |
|
지원자격지원자격 |
지원자격 |
비고(우대사항) |
채용공고 및 접수 |
2.20.(월)
~
2.27.(월)
* 18시마감 |
ㆍ접수처 : 온라인접수
- 채용사이트 : http://CSIA.saramin.co.kr |
ㆍ종료시간 이후 응시원서 접수 웹페이지 자동 폐쇄
ㆍ제증명서는 스캔 후 압축하여 첨부 |
전
형
과
정 |
서류심사 |
2. 28. (화) |
ㆍ자격, 경력, 자기소개서 등 심사 |
3. 2.(목) |
ㆍ[합격자 발표] : 개별 통지
- 인적성검사 및 시험평가 안내 |
인적성검사 |
3. 4.(토) |
ㆍ인성 및 기초직무능력 검사
- 면접 시 참고자료로 활용(미응시자 불합격 처리) |
시험평가 및
면접심사 |
3. 9.(목) |
ㆍ시험평가(PPT 발표)
ㆍ성실성, 발전가능성, 인성, 지식 등 종합평가 |
최종합격자발표 |
3.10.(금) |
ㆍ[합격자 발표] : 개별 통지
※ 채용(예정)일 : 3.13.(월)
* 타 기관 재직자의 경우 임용일 조정 가능 |
* 상기일정은 내부사정에 의해 변경될 수 있음 |
|
|
|
|
제출서류 |
|
제출서류 |
유의사항 |
입사지원서 1부 |
- 온라인 입사지원 양식으로 대체
- 자기소개서에 업무경력내용을 상세히 기술 |
자기소개서 1부 |
졸업(예정)증명서 1부 |
- 최종학교기준. 단, 석사 이상 학위소지자는 대학교 이상 전부,
해외학위의 경우 공증번역본 필수 |
성적증명서 1부 |
경력증명서 또는 재직증명서 1부 |
- 입사지원서 기재 사항은 반드시 제출 |
자격증 등 사본 1부 |
주민등록초본 1부 |
- 병역사항 확인용(해당자에 한함) |
|
|
|
|
기타사항 |
|
|
|
- 본 직원 채용공고는 기관의 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 우리회 홈페이지에 공고합니다.
- 입사지원서 등에 기재된 내용이 허위임이 판명될 경우 또는 합격자 발표 후라도 채용신체검사 등
부적합한 사유가 있을 경우에는 합격 및 임용이 취소될 수 있습니다.
- 소정양식으로 작성하지 않은 경우 또는 제출서류가 미비할 경우에는 접수하지 않을 수 있습니다.
- 서류 접수 시 반드시 연락처(휴대전화, 이메일 등)를 기재하시기 바라며, 기재 착오 및 연락불통 등으로
인한 불이익에 대한 모든 책임은 일체 지원자의 책임으로 합니다.
- 심사 결과 적임자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
|
|
|
|
채용관련 문의 |
|
- 담당자 : 어린이집안전공제회 경영기획국 인사채용 담당자
- 연락처 : (02) 6902 - 2412 / 2413
※ 문의 시간 : 채용기간 중 14시~17시 (공휴일 제외) |
|
|
|
|
|