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| 직종 |
분야 |
주요 직무내용 |
세부전공 |
응시코드 |
| 연구직 |
항공기술
연구 |
- 항공교통관리 알고리즘/소프트웨어
개발 및 성능 분석 |
항공, 교통,
제어, 소프트웨어 |
A1 |
- 비행시험 인프라 구축
- 비행시험 계측 및 분석 |
비행역학,
메카트로닉스 |
A2 |
위성기술
연구 |
- 대구경 광학계 설계/해석
- 광학계 광정렬/측정/성능 평가 |
광학설계 및 해석,
광학계 성능평가 |
B1 |
- 위성탑재체 초점면전자회로/
영상신호처리 설계 및 시스템 개발
- 광 검출기 제어용 ROIC 개발 |
전자회로설계,
영상신호처리,
임베디드시스템 |
B2 |
| - 전기지상지원장비 개발 및 위성 시험 |
전기, 전자,
컴퓨터공학 |
B3 |
발사체
기술연구 |
- 발사체 비행제어용 서보
구동장치시스템 개발 |
기계설계, 유압제어,
서보제어,
메카트로닉스 |
C1 |
- 발사체 엔진용 터보펌프 실매질
시험 및 설비 운용
- 터보펌프 개발 |
열유체 |
C2 |
인공지능
연구 |
- 4차 산업혁명기술(인공지능, 기계학습,
빅데이터, 초소형위성 등)기반 항공우주
핵심기술 및 소프트웨어 개발
- 항공/위성 복합영상 빅데이터 및
인공지능 분석기술 개발 |
항공우주공학,
컴퓨터공학,
SW공학,
수리 및 자연과학 |
D1 |
위성정보
연구 |
- 위성 운영 및 위성 임무운영 엔지니어링
- Flight Dynamics 및
Space Situational Awareness |
자세제어, 궤도역학 |
E1 |
- 위성 운영 및 위성 임무운영 엔지니어링
- 4차 산업혁명기술(인공지능, 기계학습,
빅데이터 등)기반 위성정보 기술개발 |
제어 및 시스템,
컴퓨터공학,
신호처리, 전자 |
E2 |
- 위성운영 및 위성 임무운영 엔지니어링
- 4차 산업혁명기술(인공지능, 기계학습,
빅데이터 등)기반 지상시스템 개발 |
제어 및 시스템,
신호처리, 정보통신,
전자, 위성정보 |
E3 |
| 정책연구 |
- 미래예측 및 경제성 분석,
항공우주정책 개발
- 기관 중장기 계획 수립 및
연구사업 발굴/기획 |
기술경영, 경영전략,
산업공학,
과학기술정책, 법학,
항공우주공학 |
F1 |
| 기술직 |
우주센터
개발 |
- 발사임무 통제를 위한 데이터
처리/분배/전시용 응용소프트웨어
개발 및 운용 |
전기전자 제어 및
시스템, 컴퓨터공학,
정보통신, 신호처리 |
G1 |
- 해외추적소 다운레인지 장비 구축
및 발사운용 |
통신, 신호처리 |
G2 |
- 연구시험시설 건설사업
통신/전기분야 공사관리
- 우주센터 시설물 유지관리(CCTV,
방송설비, 자동제어, 출입통제 등) |
통신, 전기 |
G3 |
- 우주과학관 전시콘텐츠 개발
- 전시시설 운영 및 관리
(소프트웨어 관리) |
제어 및 시스템,
소프트웨어공학 |
G4 |
- 원격자료수신장비(추적 및 계측장비 등)
개발, 구축 및 발사운용 |
통신, 신호처리 |
G5 |
위성정보
연구 |
- 위성 지상 S/W 개발 및 연구
- 고해상도 광학 위성 영상자료의
검보정 및 품질개선 |
전자, 컴퓨터공학,
SW공학, 영상처리,
원격탐사,
천문우주대기학 |
H1 |
| 행정직 |
행정 |
- 보안업무 및 예비군 업무 |
학력·전공무관 |
I1 |
| 기능직 |
기능 |
- 전기시설관리(전기안전관리원) |
학력·전공무관 |
J1 |
| - Clean room시설 및 기계설비시설관리 |
학력·전공무관 |
J2 |
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* 직무범위는 상기 주요 직무내용 외 각 분야 직무기술서(공지사항 참조)상의 직무수행내역도 포함됨
* 인공지능연구(D1)는 항공우주분야 인공지능, 기계학습, 빅데이터 기술 경력자 우대
* 위성정보연구(E3)는 제주지역 근무 가능자
* 우주센터개발(G1∼5)은 나로우주센터(전남 고흥군 외나로도 소재) 근무 조건임
* 행정직(I1)은 군 장교경력 5년 이상 및 취업지원대상자에 한하여 응시 가능
* 기능직(J1,J2)의 근무형태는 휴일 · 야간교대 근무 포함임
- 기능직(J1)은 전기기능사 이상 자격증 소지자에 한하여 응시 가능
- 기능직(J2)은 에너지관리기능사 이상 자격증 소지자에 한하여 응시 가능
* 중복지원 불가
* 채용인원 : 23명 |
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- 접수기간 : 2018.9.18.(화) ~ 9.30.(일) 까지
- 접수방법 : 온라인 접수만 가능 (주소 : https://recruit.kari.re.kr)
* “2018년 하반기 한국항공우주연구원 정규직원 채용공고”
* 공고문 하단“지원하기”버튼 클릭
* 모집분야, 전공, 응시코드 선택 후 지원단계별 서류 작성(응시코드별 중복지원 불가)
※ 우편 및 인쇄물 직접 제출은 접수하지 않음
- 문 의 : Tel) 042-860-2619, E-mail) recruit@kari.re.kr |
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- 「국가공무원법」제33조 각 호에 해당되지 않는 자로서 해외여행에 결격사유가 없는 자
- 병역필 또는 면제자로서 병역의무를 기피한 사실이 없는 자
* 연구직의 경우, 전문연구요원으로 편입/전직 가능한 자
- 연구직은 석사이상의 학위소지자, 기술직은 학사이상의 학위소지자에 한하여 응시 가능
(’19년 2월 학위취득 예정자 포함)
⇒ 최종 합격 통보되더라도 ’19년 2월 이내 졸업이 불가한 경우 임용 취소
- 행정직은 군 장교경력 5년 이상 및 취업지원대상자에 한하여 응시 가능
* 보안분야 유경험자 우대
- 기능직은 아래 자격증 소지자에 한하여 응시 가능
* (J1) 전기기능사 이상, (J2) 에너지관리기능사 이상
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’18년 12월 입사 가능자에 한하여 응시 가능
- 아래 사항 중 하나에 해당하는 수준 이상의 어학능력 보유자
* TOEIC 700점, TOEFL(CBT) 217점, TOEFL(IBT) 82점, TEPS 556점
※ 영어권 사용국가 3년 이상 체재자 및 국외박사학위 소지자인 경우 영어성적 제출 면제
※ 기능직 지원자는 영어성적 제출 면제
- 원서접수 마감일 기준 최근 3년간 SCI급(SCIE포함) 논문 주저자(교신저자 포함)로서의 실적이 있는 경우 우대
- 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈되지 않은 자 |
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· 자기소개서
- 지원동기, 지원분야 관련 교육사항 및 보유역량, 경력(경험)사항, 전문성과 창의성을 발휘하여
문제를 해결한 사례, 입사 후 포부, 기타 특이사항 등에 대해 자유양식으로 작성(3장 내외)
※ 지원분야 관련 교육사항 작성표(주요사항 기재) |
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교육구분
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과목명 및 교육과정 |
교육시간 |
| □ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타 |
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※ 경력(경험)사항은 구체적으로 수행내용, 본인의 역할, 주요성과 등에 대해 작성해 주시기 바랍니다.
※ 자기소개서 작성시 인적사항(학교명, 가족관계, 출신지역 등)을 유추할 수 있는 내용은 배제해 주시기 바랍니다.
- 어학성적표 1부
* ’16.12.1.이후 취득한 성적이어야 하며, 접수마감일 이전에 발급된 성적표에 한함
※ 영어권 사용국가 3년 이상 체재자는 접수마감일 기준으로 3년 이상 조건을 만족하여야 하며,
증빙자료로 출입국사실증명서 제출
- 경력증명서 및 연금가입증명원 각 1부 (동일·유사분야 경력보유자에 한함)
* 경력자에 한하여 모든 경력관련 증빙자료를 1개의 PDF파일로 제출
* 한국항공우주연구원 비정규직 정규직 전환과 관련하여 전환대상 탈락/제외자는 연구원 경력(재직)증명서 제출
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병적증명원 또는 병적이 기재된 주민등록초본 1부 (남성에 한함)
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자격증 1부 (관련 자격증 소지자에 한함)
* 자격 증빙자료를 1개의 PDF 파일로 제출
* 기능직 응시자는 자격증 사본을 반드시 제출
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장애인 및 취업지원대상자 증명서 1부 (해당자에 한함)
* 해당자에 한하며 증빙자료를 1개의 PDF 파일로 제출
* 행정직 응시자는 취업지원대상자 증명서 사본을 반드시 제출
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최종학교 졸업증명서 1부 (연구직·기술직 지원자에 한함)
* 졸업예정자의 경우 졸업예정증명서 또는 지도교수확인서 제출
- 전 학력 성적증명서 1부 (연구직·기술직 지원자에 한함)
* 학사부터 최종학력까지, 백분율이 환산 기재된 1개의 파일로 제출
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연구실적자료 1부 (연구직 지원자에 한함)
* 최종학위 논문, SCI급 논문(SCIE 포함) 및 연구수행 실적자료
※ 모든 자료는 요약자료(또는 증빙자료)이며 온라인 채용홈페이지 연구실적 입력사항과 관련한 자료를 제출
* 모든 증빙 서류는 원본 서류 스캔 후 PDF 파일로 제출 (PDF 파일 이외 저장 불가)
* 파일이름은 [해당항목_지원자 이름.pdf]으로 제출 (예 : 졸업증명서_홍길동.pdf)
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| 구 분 |
주요내용 |
일 자 |
| 서류전형 |
지원분야 지식, 경험 및 업무적합성 등 평가 |
10.17(수)
[합격자발표] |
필기전형
(10.23(화)) |
필기시험 (행정직 지원자에 한함)
*직업기초능력평가 등 |
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1차 면접전형
(11.1(목)~2(금)) |
(연구직) 세미나 발표 및 실무역량 중심의 심층면접
(기술직/행정직/기능직) 실무역량 중심의 심층면접 |
11.7(수)
[합격자발표] |
2차 면접전형
(11.13(화)~14(수)) |
직무수행능력 및 인적성 종합면접 |
- |
| 최종심의 |
2차 면접전형 합격자를 대상으로 최종합격자
선정· 심의 *응시자 참석 불필요 |
11.23(금)
[최종합격자발표] |
최종합격자
서류제출 |
채용관련 증빙서류 우편 제출 |
11.28(수)까지 |
| 예비소집 |
연구원 소개, 경력산정 결과 설명 및 근무예정부서 방문 |
12.4(화) |
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※ 상기 전형 및 일정은 연구원 사정에 따라 변경하여 진행될 수 있음 |
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- 2018년 12월 16일 또는 2019년 1월 1일 임용 예정
※ 임용자는 상기 임용일 준수 원칙. 단, 연구원 사정에 따라 임용일은 조정될 수 있음 |
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- 장애인 및 취업지원대상자는 증빙서류 제출시 관계법에 의거 우대
- A1, A2, B3, G4, G5, H1 응시코드는 비정규직 정규직 전환 관련 TO임
(모든 응시자 지원 가능함)
- 한국항공우주연구원 비정규직 정규직 전환과 관련하여 전환대상 탈락/제외자는 지원시
(A1, A2, B3, G4, G5, H1 응시코드에 한함) 우대(가점부여)
- 여성 과학기술인 우대
- 채용관련 자세한 사항은 연구원 홈페이지 채용 FAQ 참고
- 사회공헌활동 유경험자는 관련서류 제출
- 연봉은 관련 교육 및 근무경력 증빙자료를 바탕으로 내부 심의를 거쳐 확정
- 모집분야(코드)별 중복지원 불가
- 모집분야(코드)별 적임자가 없을 경우, 채용하지 않을 수 있음
- 부정합격자의 경우, 최종 합격을 취소할 수 있음
- 해외 공동 연구개발, 국제협력 등으로 인해 어학능력 검증이 필요함
- 지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임이며, 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지 않거나
허위임이 판명될 경우 합격 또는 임용을 취소함
- 합격 후 신체검사 결과 채용 부적격으로 판명 시 임용을 취소함 |
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