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구분 |
모집분야 |
근무지 |
인원 |
직위 |
담당직무 |
경력 |
신탁영업 · 사업관리 |
서울 |
○ |
과,차장 |
신탁사업 수주 및 사업관리 등 |
○ |
주임 |
신탁사업 수주 및 (부실)사업관리 등 |
도시정비 |
○ |
과,차장 |
재건축, 재개발 등 도시정비 사업 업무 등 |
○ |
주임 |
재무 · 회계 |
○ |
과,차장 |
재무 · 회계, 세무, 결산 등 관련 업무 등 |
인사 · 노무 |
○ |
주임 |
인사 · 노무업무 등(노무사) |
전산(IT) |
○ |
과,차장 |
전산(IT) 업무 등 |
○ |
주임 |
준법 · 내부통제 |
○ |
주임 |
준법지원 및 내부통제 업무 등 |
REITs 운용 |
○ |
주임 |
부동산간접투자 업무 등 |
신탁영업 · 사업관리 |
대전 |
○ |
주임 |
신탁사업 수주 및 사업관리 등 |
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주) 근무지(근무희망지역)를 반드시 입력 바랍니다. |
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구분 |
지원자격 |
필요역량 |
공통자격 |
- 학력/전공/연령 제한사항 없음
- 병역필 또는 면제자로서 해외여행 결격 사유가 없는자
- 당사 내규상 채용에 결격사유가 없는 자
- 「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의한 취업지원대상자 우대
- 「장애인고용촉진및직업재활법」에 의해 장애인 지원자 우대 |
신탁영업 ·
사업관리
(과,차장) |
- 부동산신탁 수주영업 및 사업관리 업무,
부동산금융관련업무 7년 이상 |
- 금융 · 건설 · 부동산 개발 관련분야 능력 및
실무 경험 보유
- 시공사 부실사업장 관리 업무 경험 보유 |
신탁영업 ·
사업관리
(주임) |
- 부동산신탁 수주영업 및 사업관리 업무,
부동산금융관련업무 2년 이상
- 부실사업장 관리 및 분양사업장 관리 업무 2년 이상 |
도시정비
(과,차장) |
- 재건축, 재개발 등 도시정비사업 관련 분야 업무 7년 |
- 재건축, 재개발 등 도시정비사업 관련 분야
실무 경험 보유 |
도시정비
(주임) |
- 재건축, 재개발 등 도시정비사업 관련 분야 업무 2년 |
재무 · 회계
(과,차장) |
- 대기업, 건설사, 금융기관 등에서 재무,
회계관련 업무 7년 이상 |
- 재무, 회계, 세무, 결산관련 능력 보유 |
인사 · 노무
(주임) |
- 인사, 노무관련 업무 1년 이상
- 노무사 자격증 보유자 우대 |
- 인사, 노무관련 업무 경험 보유 |
전산(IT)
(과,차장) |
- 금융 SI/SM관련 총 경력 7년 이상 |
- ASP/JSP/Java 프로그래밍 능력,
Oracle 관리 능력 보유
- ERP 개발 및 관리 능력 보유
- 전자결재 개발 및 관리 능력 보유 |
전산(IT)
(주임) |
- 금융 SI/SM관련 총 경력 1년 이상 |
준법 ·
내부통제
(주임) |
- 건설사, 금융기관 등에서 준법, 내부통제,
내부회계관리제도 관련 업무 1년 이상 |
- 준법, 내부통제 또는 내부회계관리제도
실무 경험 보유 |
REITs 운용
(주임) |
- 부동산간접투자 관련 경력 2년 이상 |
- 부동산간접투자 및 운용 관련 역량 보유 |
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희망직위 |
처우 |
비고 |
사원 ~ 차장 |
정규직(일반인력) |
수습기간 6개월(급여는 일반직원과 동일) |
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※ 채용시 경력산정, 직위(직급)부여 및 임금결정은 당사 규정에 따라 조정될 수 있음 |
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- 접수기간 : 2019. 4. 8. (월) ~ 4. 22. (월) 18:00
* 접수마감일에는 인터넷접속이 급증하여 지원서 제출이 어려울 수 있습니다.
- 접수방법 : 당사 인터넷 홈페이지(www.kbret.co.kr > 기업소개 > 채용정보)에서 온라인 등록 |
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2019. 4. 8.(월) |
채용공고 |
2019. 4. 22.(월), 18:00 |
서류 접수 마감 |
2019. 4. 26.(금)
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서류전형 합격자 발표 |
2019. 4. 26.(금) ~ 4. 29.(월) |
인성(조직적합도) 검사(온라인) |
2019. 4. 30(화) |
인성(조직적합도) 검사 합격자 발표
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- 상기 일정은 당사 사정에 따라 변경될 수 있음. 향후 일정은 각 전형별 합격자에 한하여 별도 안내 예정 |
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- 각 전형별 합격자에 한하여 별도 안내 예정 |
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- 「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의한 취업지원대상자 우대
- 「장애인고용촉진및직업재활법」에 의해 장애인 지원자 우대
- 업무관련 자격증 취득자 우대
- 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
- 지원서 기재사항이 사실과 다르거나 제출된 서류가 허위로 판명될 경우 채용/합격이 취소됩니다.
- 청탁 등 부정행위로 인해 합격된 사실이 확인될 경우 채용/합격이 취소됩니다.
- 입사 후 지원직무 외에 순환보직에 의해 다른 직무에서 근무할 수 있습니다.
- 각 전형별 합격자 발표는 채용 홈페이지 합격자발표에서 확인할 수 있습니다.
- 기타 문의사항은 채용홈페이지 질문하기 게시판을 통해 문의 바랍니다. |
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