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채용부문 및 담당업무 |
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| 채용분야 |
구분 |
모집인원 |
고용형태 |
담당업무 |
| 기술직 |
대졸 |
0 명 |
정규직
연계형 인턴 |
- 발전설비 정비 및 보수, 유지·관리
- 발전설비 및 지역난방설비 운전
(채용시 일근직 또는 교대 근무) |
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지원자격 및 우대사항 |
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[지원자격]
- 대학졸업자(예정자 지원불가)
- 기계 관련 분야 전공자.
- 병역필 또는 면제자.
- 회사 인사관리규정 제9조 결격사유 없는자(기타 참조)
- 「부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률」을 위반하여 채용된 자는 그 사실이 적발된 경우에는 즉시 취소하고
해임처리함.
[우대사항]
- 해당분야 자격증 소지자(기사,기능사 등)
- TOEIC 등 어학 성적 우수자. |
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제출서류 |
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○ 주민등록등(초)본, 입사지원서, 자기소개서(당사양식에 한함)
- 입사지원서 작성 주의사항의 경우 기타 참조
○ 기타증명서류
- 성적증명서, 어학성적증명서, 졸업증명서, 각종 자격증사본 등 |
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급여조건 |
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○ 신규채용자 예상(대졸,군필) : 약 4,200만원
* 성과연봉, 기타 직무수당(기술수당 등), 교대근무 수당(연장·야간), 학자금 및 복리후생 별도 지급 |
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전형방법 |
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○ 서류전형 : 2019. 9. 16.(월) ∼ 2019. 9. 30.(월)
- 서류합격자발표 : 2019. 10. 4(금) 예정
- 서류전형시 제출서류(기타증명서류 포함) 메일로 제출(dgpower@e-dgpower.co.kr)
○ 인적성평가 : 2019. 10. 8(화) 예정
○ 면접전형 : 2019. 10. 17(목) 예정
※ 각 전형별 예정일자는 변동될 수 있음. |
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합격자 발표 |
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○ 2019. 10. 18(금) 예정(합격 및 불합격 개인 통지) |
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문의처·기타 |
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○ 문의처 : dgpower@e-dgpower.co.kr
○ 서류제출 주의사항 : 채용절차공정화에 관한 법률에 따라 지원서 작성시
직무수행에 불필요한 개인정보(출신지역, 재산상태 등)를 기재하는 경우 서류 접수가 취소될 수 있음.
○ 채용취소 : 인사관리규정 제9조(결격사유) 또는 기타 채용이 부적합하다고 인정되는 경우 채용이 취소될 수 있음.
제 9 조 (결격사유)
다음 각 호의 1 에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.
1. 금치산자(禁治産者) 또는 한정치산자(限定治産者)
2. 파산자(破産者)로서 복권되지 아니한 자
3. 금고(禁錮) 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고(禁錮) 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니 한 자
5. 금고(禁錮) 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간중에 있는 자
6. 징계(懲戒)에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
7. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
8. 비위로 인한 면직 사실이 있는 자
9. 병역기피의 사실이 있는 자
10. 제 8 조의 규정에 따른 입사제출서류에 허위사실이 발견된 자
11. 신체검사 결과 불합격으로 판정된 자 |
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