㈜캠코시설관리 2019년
나라키움 제주복합관사 채용공고 |
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㈜캠코시설관리는 정부의 「공공부문 비정규직근로자 정규직 전환 추진 계획」에 따라
용역근로자 정규직 전환을 위해 설립한 한국자산관리공사 자회사입니다.
사업장 운영에 필요한 현장직원을 아래와 같이 모집합니다. |
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| 부문 |
분야 |
직급 |
직위 |
채용규모 |
담당 업무 |
근무지역 |
미화 |
1등급 |
미화원 |
0명 |
▪ 사업장 미화업무 |
제주도 |
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※ 사업장 특성에 따라 업무시간 변동 가능
※ 근무지 주소 : 제주특별자치도 제주시 중앙로 273 |
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| 구분 |
지원 자격 |
| 공통 |
▪ 연령, 성별, 어학 등 제한 없음
- 단, 연령의 경우 만 64세 미만인 자
▪ 채용 확정(12월) 후 즉시 근무가능한 자 |
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| 구분 |
지원 자격 |
비고 |
| 미화 |
1등급 |
▪ 공통 지원 자격 이외 제한없음 |
- |
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※ 자격 기준일 : 경력의 계산 기준일, 자격증 취득일은 원서접수 최종일(2019.12.19) 기준으로 판단 |
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| 고용형태 |
구분 |
내 용 |
비 고 |
| 정규직 |
보수 |
기본급 |
1등급 |
- 월 1,830,000원 |
월 209시간 기준 |
복리후생 |
식비 |
- 월 130,000원 |
- |
명절상여금 |
- 연간 800,000원 |
설날, 추석 지급 |
복지포인트 |
- 연간 400,000원 |
- |
건강검진실시 |
- 연간 250,000원(상당) |
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| 근무시간 |
근무형태 |
- 주간근무 |
기타 |
- 근무환경에 따라 근무시간 변동 가능 |
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* 최초로 근무를 개시한 날부터 3개월간 수습기간을 두며, 소정의 평가를 거쳐 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우
(직무수행능력 부족, 직무수행태도 불량 등)에는 계약을 해지할 수 있음. |
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| 구 분 |
내 용 |
일정(예정) |
비 고 |
① 채용공고 |
채용공고 |
’19.12.13(금)~12.19(목) |
7일간 |
입사지원 접수 |
입사지원 접수 |
12.13(금)~12.19(목) |
7일간 |
② 서류전형 |
입사지원서 평가 |
12.19(목) |
- |
③ 면접전형 |
직무역량면접 |
12.23(월)~12.24(화) |
일정 중 1일 |
④ 임용 |
채용 확정 |
’19.12월 중 |
- |
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※ 각 전형별 합격자에 대하여 다음 전형 응시자격 부여 |
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1) 채용공고 및 접수
○ 공고기간 : 2019.12.13(금) ~ 12.19(목) 12:00 限
○ 접수기간 : 2019.12.13(금) ~ 12.19(목) 12:00 限
○ 접수방법 : 자사양식으로 전자메일 접수(방문, 우편 접수 불가)
- 전자메일(jtma@kamcofmc.co.kr)로 접수
- 지원시 제목은 예) [미화/1등급/홍길동]와 같이 표기
* 분야/등급/성명 미표기로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임이므로 반드시 접수방법 준수 요망.
- 서류접수 마감일 연장(~12.19 12:00까지)
2) 서류전형
○ 입사지원서를 바탕으로 직무분야별 경력내용, 직무수행계획 등을 종합적으로 평가
○ 합격자발표 : 12월 중
3) 면접전형
○ 면접일 : 2019.12.23.(월) ~ 12.24(화) 중 1일
○ 심층면접 : 지원자의 경력 및 역량에 대한 심층면접
○ 합격자발표 : 12월 중 |
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| 구분 |
가산 비율 |
비고 |
| 취업지원 대상자 |
각 전형별 만점의
10% 또는 5% 가점 |
▪ 취업지원 대상자와 장애인 가점이 중복될 경우
유리한 가점 1개만 적용 |
| 장애인 |
각 전형별 만점의 5% 가점 |
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○ 취업지원 대상자 : 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조,
「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「5‧18민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조,
「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조,
「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조9 해당자
○ 장애인 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조 제1호에 의한 장애인 |
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제출 서류 : 면접 시 원본 제출(자격증 사본 제출 및 원본지참 및 대조) |
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| 구분 |
제출 서류 |
부 수 |
| 공통 |
▪ 경력증명서(현 직장은 재직증명서로 대체 가능)
- 경력기간별 부서, 해당업무, 직위, 직급 반드시 명시 |
1부 |
| ▪ 건강보험 자격득실 확인서 |
1부 |
| 해당자 제출 |
▪ 입사지원서 기재 교육사항 증빙자료 |
1부 |
| ▪ 입사지원서 기재 자격증 |
1부 |
▪ 취업지원 대상자 증명서
- 용도, 가점비율, 제출처 (㈜캠코시설관리) 반드시 명시 |
1부 |
| ▪ 장애인 증명서 또는 복지카드 사본 |
1부 |
| 유의사항 |
▪ 증빙서류는 3개월 이내 발급분 제출 요망 (제출일 기준)
▪ 개인인적사항 관련 증빙서류는 최종합격자에 한해 제출
※ 제출 서류 내 주민등록번호 뒷자리는 반드시 지우고 제출 |
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□ 채용관련 인사 청탁자는 전형대상에서 제외하며, 향후 본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이
부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위가 발견된 경우에는 합격을 취소함
□ 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 채용규모를 축소하거나 채용하지 않을 수 있음
□ 최종합격자가 임용을 포기하거나 임용결격사유 등으로 임용이 불가능 할 경우에는
후순위자를 임용예정자(예비후보자)로 결정할 수 있음
□ 채용분야별 복수지원은 불가하며, 채용 확정 후 즉시 근무 가능하여야 함
□ 각종 증빙서류는 관계기관에 사실여부 확인 예정 |
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□ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법 시행령, 시행규칙에 따라 반환청구기간 내에 청구된
반환청구분에 한하여 반환
○ 반환대상서류 : 면접 이후 채용과정에서 제출한 서류 일체
○ 반환청구기간 : 채용확정일로부터 30일 이내
○ 청구방법 : 캠코시설관리 인사부에 요청하여 반환신청서 작성
○ 반환방법 : 접수 후 14일 이내 요청서류 반환(등기배송) |
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□ 지원서 기재내용이 허위로 확인될 경우 합격 취소 또는 고용계약을 해지함
□ 지원서 기재 착오 또는 누락, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임이므로,
시험일정과 합격여부를 반드시 확인*
* 전형 단계별 합격자 발표 : 별도 개인별 이메일 통보
□ 채용전형 시 본인의 신분증(주민등록증, 주민등록증 발급신청서, 운전면허증, 기간만료전 여권)을 함께 지참하여야 하며,
미지참시 응시불가
□ 채용 결격사유자 및 채용전형 상 부정행위자*에 대해서는 당해 전형을 정지 또는 무효로 하고, 합격 또는 임용을 취소
* 입사지원서 허위 기재 등 포함
□ ㈜캠코시설관리 정규직 직원 지원 불가함
□ 본 계획(절차 및 일정)은 ㈜캠코시설관리 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 별도 공고 |
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□ 문의 : (주)캠코시설관리 인사부(☎031-361-2031, 2032) |
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