핵심 정보
- 경력
- 경력 3~12년
- 학력
- 학력무관
- 근무형태
- 정규직
- 급여
- 회사내규에 따름
- 근무지역
- 서울 영등포구
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상세요강
EY는 전 세계 153개 국가에 걸쳐 26만명의 회계감사, 세무, 재무자문, 어드바이저리 서비스 전문가들이 활동하고 있는 회계컨설팅 분야의 글로벌 리더입니다.
EY한영은 EY 글로벌 조직의 한국 회원법인으로서, 약 2,600명의 전문가들이 강력한 글로벌 네크워크를 활용, 풍부한 지식과 경험을 공유하며, 품질에 대한 굳건한 신념을 가지고 탁월한 고객 서비스를 제공하고 있습니다.
[EY컨설팅] Advisory 본부 Data Intelligence (DI) 팀 경력직 모집
1. 국내 PI(디지털 신기술; Big data 등) 경력직
모집 분야 / 수행 업무
-디지털 신기술(Big Data 등)을 활용한 비즈니스 전략 및 실행 방안 수립
-비즈니스 전략 실행을 위한 업무 개선사항 도출 및 프로세스·Data Architecture 설계
-업무 개선을 위한 프로세스·Data 상세 설계 및 변화관리 방안 수립
-Data를 활용한 비즈니스 Insight 및 개선 사항 도출
지원 요건 (역량·지식, 경력·경험)
-컨설팅 경력에 관계없이, 3년 ~ 12년 업무 경력 (위 “수행 업무” 관련자는, 1년 ~ 12년) (필수)
-특정 업무 영역/주제 (예 : SCM, 제조, 재무/원가 등)에서 3년 이상의 프로젝트 수행 (우대)
-Artificial Intelligence (AI), Big Data 등 신기술 관련 프로젝트 수행 (우대)
-분석 모델링 및 Data Architecture 설계 (우대)
-가설, 검증 방법론 기반의 프로젝트 수행 (선호)
-논리적, 분석적, 체계적 (예 : MECE 등) 이며 직관적인 사고 (선호)
지원 요건 (학력, 전공, 자격)
-국내·외 4년제 대학 졸업 (필수), 석·박사 졸업 (우대)
-수학, 물리학, 화학, 경제학, 철학 전공 (선호)
-해외 여행에 무결(無缺) (필수)
2. 해외 신사업(에너지) PI 경력직
모집 분야 / 수행 업무
-글로벌 가치 사슬 / 공급망 관련 규제 환경 및 사업 Risk 분석을 바탕으로 한 지속가능성 제고 전략
-데이터 기반의 글로벌 사업장 프로세스 개선 및 변화 관리 방안 수립
-신사업 및 해외사업 전략
-에너지 환경부문 해외 프로젝트 사업 타당성 검토 및 민관 파트너쉽 전략)
지원 요건 (역량·지식, 경력·경험)
-글로벌 Communication 가능 (영어 의사 소통 기본 / 제2외국어 구사 선호)
-논리적, 분석적 사고 (기본)
-해외 사업 개발 컨설팅 경험 (3년 ~5년 선호)
-데이터 분석 모델링 및 Data Architecture 설계 (우대)
-가설, 검증 방법론 기반의 프로젝트 수행 (선호)
지원 요건 (학력, 전공, 자격)
-국내·외 4년제 대학 졸업 (필수), 석·박사 졸업 (우대)
-상경계열 / MBA (선호)
-해외 여행에 무결(無缺) (필수)
전형절차
-1차 서류 심사
-2차 실무 면접
-3차 임원 면접
* 서류전형 합격자에 한하여 개별적으로 면접 일정 안내
지원방법
E-mail 지원
-보내실 곳: recruiting@kr.ey.com
-제출 서류: 자사양식 이력서(입사지원서, 경력기술서, 자기소개서) [다운로드]
-첨부 파일명과 메일 제목은 반드시 [Risk DI_Big Data_경력직_성명] or [Risk DI_해외신사업_경력직_성명] 으로 기입 바랍니다.
* 위 사항을 충족하지 못할 경우, 접수가 정상적으로 처리되지 않을 수 있습니다.
기타사항
-급여: 법인 내규
-근무 형태 및 지역: 정규직, 서울 여의도(본사) 및 프로젝트 수행지역
-보훈대상자 및 취업보호대상자는 관련법에 의거하여 우대
복리후생
- 지원금/보험
- 건강검진, 의료비지원(본인), 각종 경조사 지원, 단체 상해보험, 통신비 지원, 선택...
- 급여제도
- 퇴직연금, 상여금, 장기근속자 포상, 퇴직금, 자격증수당, 4대 보험
- 선물
- 생일선물/파티, 결혼기념일선물, 임신/출산 선물, 웰컴키트 지급
- 교육/생활
- 워크샵, 신규 입사자 교육(OJT), 직무능력향상교육, 리더십 강화교육, 해외연수지원,...
- 근무 환경
- 수유실, 휴게실, 회의실, 공기청정기, 장애인 화장실
- 조직문화
- 수평적 조직문화, 회식강요 안함, 야근강요 안함, 캐주얼데이, 자유로운 연차사용
- 출퇴근
- 통근버스 운행, 야간교통비지급
- 리프레시
- 연차, 경조휴가제, 창립일휴무, 근로자의 날 휴무, 산전 후 휴가, 육아휴직, 남성출...
기업정보
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고정관념을 버리고 새로운 방식을 시도해 문제를 해결하거나 목표를 성취한 경험에 대해 서술해 주십시오. (해당 과정에서 발생한 어려움 또는 역경/그것을 대하는 태도와 생각/극복 과정이 잘 드러나게 작성해 주십시오)
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