[유명 수입맥주 및 음료 유통사] 인사팀 HRD 대리과장급

1. 교육체계 및 프로그램 개발, 관리(Learning Management)

2. 핵심인재 개발(Talent & HiPo Development)

3. 성과관리(Performance Management)

4. 사내 이벤트(Internal Event)

5. 기타(Others)

워드이력서 접수: daniel@elitude.co.kr

Job Requirements
- 최소 4년 이상 교육, 조직 개발 및 채용 업무 수행
- 사내 교육 체계/프로그램 개발 및 교육 프로그램 진행 경험 보유 성과관리, 핵심인재/후계자 관리에 대한 경험 및 높은 이해 수준
- 코칭, 프레젠테이션, 커뮤니케이션, 프로세스 개발, 분석, 문제 해결 능력, 업무 우선순위, 시간 관리 등 포지션이 요구하는 핵심 스킬 보유
- 주도적으로 업무를 진행할 수 있는 역량 보유
- 급변하는 환경하에서 높은 성과 창출
- 업무에 대한 열정과 사람에 대한 애정을 갖고 있으며, 적극적이고 친화적인 성품 보유
- 업무상 취득한 정보에 대한 보안 유지- 유관 전공 학사 이상
- Power Point, Excel 등 MS-Office 상급수준 활용 능력 보유

[우대 사항(Pluses)]
- 교육 관련 석사 학위자 우대
- 주류, 식음료 등 유관 업종 근무 경력- 영어 능통자(in both written & verbal) 우대
- 본인이 개발한 성공적인 과정/프로그램 포트폴리오