[(주)한맥정공] 캐드원,설계부 모집함.

경력: 무관(신입포함)

학력: 학력무관(예정자 가능)

근무형태: 정규직 수습기간 3개월

우대사항

급여: 면접 후 결정

직급/직책: 면접 후 결정

근무요일: 주 5일(월~금)

근무지역: 경기 안성시

최저임금계산에 대한 알림 하단에 명시된 급여, 근무 내용 등이 최저임금에 미달하는 경우 위 내용이 우선합니다.

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캐드원,설계부 모집함.

모집부문 및 상세내용

공통 자격요건

ㆍ학력 : 무관

기계설계설계부 3명

주요업무

ㆍ 제품 생산을 위한 도면 작성

ㆍ 시공 과정에서의 설계 지원

ㆍ 토목 시공에 필요한 도면 작성

ㆍ 건물 구조 계획 및 설계

ㆍ 도로나 다리의 설계 작업

지원자격

ㆍ경력 : 무관 (신입도 지원 가능)(면접 후 결정)

우대사항

ㆍ금속/비금속공학, 건축/토목/조경/도시공학, 기계/자동차/조선공학

ㆍ건축구조기술사, 기계설계산업기사

ㆍ컴퓨터활용능력 우수, 인근거주자, 운전가능자, 차량소지자, 해당직무 근무경험, 문서작성 우수자, 엑셀 고급능력자, CAD/CAM 능숙자, 지방근무 가능자, 3D 설계 가능자 우대, 해외근무 가능자, 기숙사 생활가능자

근무조건

ㆍ근무형태:정규직(수습기간)-3개월

ㆍ근무일시:주 5일(월~금)

ㆍ근무지역:(17577) 경기 안성시 아양1로 61 폴리프라자 6F(옥산동)

전형절차

서류전형
1차면접
최종합격

접수기간 및 방법

ㆍ접수기간:2024년 6월 5일 (수) 14시 ~ 2024년 7월 5일 (금) 24시

ㆍ접수방법:사람인 입사지원, FAX 지원

ㆍ이력서양식:사람인 온라인 이력서

ㆍ제출서류:이력서

자기소개서

유의사항

ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

복리후생

지원금/보험: 건강검진

급여제도: 퇴직연금, 상여금, 퇴직금, 연차수당, 직책수당, 4대 보험

선물: 명절선물/귀향비, 생일자 조기퇴근

교육/생활: 멘토링제도, 점심식사 제공, 저녁식사 제공, 음료제공(차, 커피)

근무 환경: 회의실

조직문화: 야근강요 안함, 자유복장, 캐주얼데이, 자유로운 연차사용

출퇴근: 야간교통비지급, 주 52시간제 준수

리프레시: 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, 근로자의 날 휴무, 공휴일 휴무

근무지위치

(17577) 경기 안성시 아양1로 61 폴리프라자 6F

지도 보기

접수기간 및 방법

마감되었습니다.

시작일: 2024.06.05 14:00
마감일: 2024.07.05 23:59

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지원자 통계

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지원자수: 10명

기계설계: 10명

성별 현황

지원자수

남자: 89%; 8 명

여자: 11%; 1 명

연령별 현황

20대

7

30대

1

40대

1

50대

1

60대 이상

0

학력별 현황

고졸이하

1

2~3년제

6

4년제

3

석사

0

박사

0

경력별 현황

신입

5

1년 미만

0

1~3년

0

3~5년

2

5년 이상

3

연봉별 현황

2,200
~2,600

0

2,600
~3,000

0

3,000
~4,000

3

4,000
이상

0

자격증 현황

1종보통운전면허

3

워드프로세서1급

1

콘크리트기사

1

거푸집기능사

1

실내건축기능사

1

기타

11

자격증 개수

미보유

4

1개

1

2개

1

3개

2

4개이상

2

포트폴리오 및 기타문서 제출

2 포트폴리오 2명
3 이력서 1명

1

미첨부: 7명

인담자 톡

(주)한맥정공 인사담당자님이 4개의 질문에 답변한 내용입니다. 24.06.05 14:36

Q1.근무 환경은 어떤가요?: 내근 100%; 비즈니스 캐주얼; 분기 1회 회식; 근속연수 5~7년; 대부분 20·30대; 대부분 야근 없음

Q2.복지 및 처우는 어떻게 되나요?: 인센티브 없음; 중식 무료 제공; 평균 5~10일 휴가 사용

Q3.면접 및 입사는 어떻게 진행되나요?: 접수기간 중 수시 면접; 1:1 면접; 합격자만 통보; 입사 일정 조율 가능

Q4.지원 자격 및 채용 사유는 무엇인가요?: 결원 및 사세 확장 충원; 경력 연수 미달도 가능; 유사 업계 경력 인정; 학력 미달 지원 가능; 재지원 가능

기업정보