[신일전기(주)] 신일전기(주) 품질경영팀 채용(D-9)

경력: 경력 2년 ↑

학력: 대졸(2,3년제) 이상

근무형태: 정규직 수습기간 3개월

우대사항

급여

연봉 3,500 만원 (주 40시간)

직급/직책: 주임, 대리, 사원

근무일시: 주 5일(월~금) 08:30~17:30

근무지역: 경남 김해시

최저임금계산에 대한 알림 하단에 명시된 급여, 근무 내용 등이 최저임금에 미달하는 경우 위 내용이 우선합니다.

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신일전기(주) 품질경영팀 채용

모집부문 및 상세내용

모집부문

상세내용

공통 자격요건

품질보증관리

당사는 수배전반을 주력으로 생산하는 회사로, 품질경영팀에서 근무하실 분을 모집합니다.
많은 지원 부탁드립니다.

[모집조건]
- 담당업무 : 품질 검사업무 및 보증 관리 - ISO, KEPIC KS 등 품질 인증 관리
- 제품 출하 검사 등 품질관리 전반

- 지원조건 : 품질 관련 학과 졸업자 또는 관련 경력 소지자
- 고용형태 : 정규직

[근무조건]
- 근무요일 : 월~금
- 근무시간 : 08:30 ~ 17:30
- 근무지 위치 : 경남 김해시 주촌면 골든루트로 186-7 신일전기(주)
- 복리후생 : 4대보험 가입, 연차(월차) 경조휴가, 경조금, 퇴직금. 휴일(연장,야간)근무수당, 건강검진,
중식(석식)제공

우대사항

ㆍ품질경영기사, 품질경영산업기사

근무조건

ㆍ근무형태:정규직(수습기간 3개월)

ㆍ근무일시:주 5일(월~금) 오전 8시 30분~오후 5시 30분

ㆍ근무지역:(50969) 경남 김해시 주촌면 골든루트로 186-7

전형절차

서류전형
1차면접
최종합격

접수기간 및 방법

ㆍ접수기간:2024년 6월 11일 (화) 14시 ~ 2024년 7월 11일 (목) 24시

ㆍ접수방법:사람인 입사지원

ㆍ이력서양식:사람인 온라인 이력서

유의사항

ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

복리후생

지원금/보험: 건강검진, 각종 경조사 지원

급여제도: 퇴직연금, 퇴직금, 성과급, 야근수당, 휴일(특근)수당, 4대 보험

교육/생활: 신규 입사자 교육(OJT), 구내식당(사원식당), 점심식사 제공, 저녁식사 제공

근무 환경: 휴게실, 회의실, 전용 사옥, 사내 정원, 장애인 화장실, 장애인 전용주차장, 장애인 ...

출퇴근: 통근버스 운행, 주차장제공, 주 52시간제 준수

리프레시: 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, 창립일휴무, 근로자의 날 휴무

근무지위치

(50969) 경남 김해시 주촌면 골든루트로 186-7

지도 보기

접수기간 및 방법

남은 기간 00 일 00:00:00

시작일: 2024.06.11 14:00
마감일: 2024.07.11 23:59

지원방법
접수양식: 사람인 이력서 양식
담당자: 허원석 과장 (경영지원팀)

마감일은 기업의 사정, 조기마감 등으로 변경될 수 있습니다.

지원자 통계

이 공고에 지원한 회원들이 궁금하다면?

로그인 하시고 지원자들의
경력, 성별, 학력 등의 현황을 확인하세요!

지원자수: 24명

품질보증관리: 24명

경력별 현황

신입

1

1년 미만

1

1~3년

4

3~5년

1

5년 이상

17

연봉별 현황

2,200
~2,600

0

2,600
~3,000

0

3,000
~4,000

6

4,000
이상

4

성별 현황

지원자수

남자: 71%; 17 명

여자: 29%; 7 명

연령별 현황

20대

8

30대

7

40대

5

50대

2

60대 이상

2

학력별 현황

고졸이하

3

2~3년제

10

4년제

11

석사

0

박사

0

자격증 현황

간호조무사

1

자동차운전면허

1

전자기기기능사

1

1종보통운전면허

1

2종보통운전면허

1

기타

3

자격증 개수

미보유

19

1개

2

2개

3

3개

0

4개이상

0

포트폴리오 및 기타문서 제출

2 이력서 3명
3 경력기술서 1명
기획서 1명 기타 1명

1

미첨부: 21명

인담자 톡

신일전기(주) 인사담당자님이 1개의 질문에 답변한 내용입니다. 24.06.11 14:26

Q1.근무 환경은 어떤가요?: 내근 100%; 근무복 지급; 대부분 30·40대

기업정보

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