[셀바티코] 디자인 / Design

브랜드 소개

Embodying Artistry, Perfume Editology at Its Finest

“예술성을 담은, 최상의 향 편집주의”

Art, Literature, Nature. Crafted to inspire, Pure as it is.

”예술, 문학, 자연. 있는 그대로의 순수함, 영감의 정수.”

셀바티코는 ‘향 편집주의(Perfume Editology)’와 ‘잃어버린 것을 되찾다’라는 의미의 ‘Retrouvé’라는 브랜드 철학을 바탕으로 합니다. 세계 최고 수준의 프랑스 기술력을 결합해 예술, 문학, 자연의 아름다움을 고객들에게 전달합니다. 본질과 전통을 중시하며, 이러한 순수함을 우아하게 빚어낸 향기와 제형으로 일상에 영감을 줍니다. 삶의 본질을 중시하며 내면에 집중하도록 돕는 니치 퍼퓸, 리추얼 뷰티 브랜드입니다.

2022년 하반기에 론칭한 셀바티코는 Made in France로서, 프랑스 현지에서 개발, 생산돼 국내 백화점 및 온라인에서 전개되고 있는 니치 퍼퓸, 리추얼 뷰티 브랜드입니다. 유럽 전역의 조향 및 포뮬러 제조 기업들과 협업하고 있으며 현재 프리미엄 시장에서 급성장하고 있습니다. 또한, 국내 및 프랑스의 유수한 투자자들의 지원을 받아 새로운 도약과 확장을 적극 추진하는 뷰티 스타트업입니다.

모집분야 및 자격요건

• 담당 업무: 인쇄/패키지 디자인, 웹 디자인/SNS 이미지, 광고물/촬영 이미지 관리, 홈페이지 디자인 업데이트
• 자격 요건: 초대졸 이상, 2년 이상 경력, 기획 디자이너 가능자, SNS 콘텐츠 제작 능력, 일러스트레이터/포토샵 능숙자
• 우대 사항: 3DS MAX/CAD, 프리미어, 에프터이펙트 등 전문 툴 사용 가능자
• 모집 인원: N 명
• 추가 요구 사항: 업무 관련 포트폴리오 10개 이상

우대사항

• 3DS MAX/CAD, 프리미어, 에프터이펙트 등 전문 툴 사용 가능자

근무 조건 및 형태

• 근무 시간: 09:00~18:00 (주 5일, 일 8시간)
• 근무 장소: 용산구 이태원동
• 고용 형태: 정규직 (수습 3개월) ※ 희망 연봉 기재 필수

전형 절차

서류 전형 ► 1차 인터뷰 (실무진) ► 2차 인터뷰 CEO ► 처우 협의 ► 확정 ► 수습 및 시용기간 3개월 ► 정직원 채용

서류 전형은 수시로 확인하여 개별 연락합니다.

• 포지션의 특성에 따라 전형 과정 중 과제 전형(디자인 테스트) 또는 추가 인터뷰 등이 진행 될 수 있습니다.
• 1차 인터뷰는 실무진이 참석해 약 40분 ~ 1시간 가량 실무 역량과 진행했던 프로젝트 등에 대해 이야기를 나눕니다.
• 2차 인터뷰는 CEO 경영진이 참석해 약 1시간 가량 컬쳐핏과 관련된 이야기를 나눕니다.
• 최종 인터뷰가 마무리된 이후 처우 협의 및 입사 일정을 조율합니다.
• 수습 및 시용기간은 3개월이며, 이후 적합성 평가에 따라 기간이 연장되거나 채용 취소가 될 수 있습니다. (수습 및 시용기간, 급여 100%)
• 인턴/계약직의 경우 특정 인터뷰를 생략하거나 추가 할 수 있습니다. 
• 지원서에 기재된 학력 및 경력사항 등 서류 기재 사항이 허위로 판명될 경우, 합격/입사가 취소될 수 있습니다.

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Job Position and Qualifications

• Responsibilities: Print/package design, web design/SNS imagery, management of advertisements/shooting images, website design updates
• Qualifications: Associate degree or higher, over 2 years of experience, ability to plan and design, ability to create SNS content, Excellent proficiency in Illustrator/Photoshop.
• Preferred Qualifications: Proficiency in 3DS MAX/CAD, Premiere, After Effects, etc
• Number of Positions: Single Digit
• Additional Requirements: At least 10 work-related portfolios

Working Conditions

• Working Hours: 09:00~18:00 (Monday to Friday, 8 hours per day)
• Location: Itaewon-dong, Yongsan-gu
• Employment Type: Full-time (3-month probation period) ※ Specifying desired salary is mandatory

Recruitment Process

Application Screening ► First Interview (Team) ► Second Interview (CEO) ► Offer Negotiation ► Confirmation ► 3-Month Probation Period ► Full-Time Employment

Candidates will be contacted individually after the application screening process.

• Depending on the position, the process may include assignments (design tests) or additional interviews.
• The first interview, conducted by the team, lasts about 40 minutes to 1 hour and focuses on practical skills and previous projects.
• The second interview, conducted by the CEO and executive team, lasts about 1 hour and focuses on cultural fit.
• After the final interview, offer negotiation and onboarding schedule will be arranged.
• The probation period is 3 months, during which performance will be evaluated. Based on this evaluation, the probation period may be extended or employment may be terminated. (Full salary during the probation period)
• For interns or contract positions, certain interviews may be skipped or added.
• If any information provided in the application, such as education or work experience, is found to be false, the offer or employment may be rescinded.