핵심 정보
- 경력
- 경력 1년 ↑
- 학력
- 학력무관
- 근무형태
- 파견직
- 급여
-
월급 290 만원 (주 40시간)
- 상세근무 시간 주 40시간 기준 최저임금은 2,060,740원 입니다. (단, 이는 연장,야간,휴일 수당이 제외된 금액일 수 있습니다.)
- 근무일시
- 주 5일(월~금) 09:00~18:00
- 근무지역
- 서울 영등포구
상세요강
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- 해당기업은 대기업으로, 기업名은 비공개로 진행되며, 지원자에 한해 공개해드리고 있습니다. ┃모집분야 [웹디자이너] <주요업무> 1.웹 디자인 및 홈페이지 관리 - 홈페이지 디자인 관리 (디자인수정, 팝업작업 등) - 홈페이지 관리 - 뉴스레터 제작 2. 회사 CI관리 3. 편집디자인 - 사내 포스터 및 책자 표지 디자인, 각종 브로셔 등 업무 수행 4. 보도촬영 - 보도사진 및 회사 사내 행사관련 사진 촬영(DSLR 등 이용)
- 웹디자인, 홈페이지 관리, 편집디자인, 촬영 등 관련 경력이 있는 자 必 - 포토샵, 일러스트 등 웹디자인 Tool 가능자 必 - HTML, CSS 기초 지식 보유자 우대 - 광고디자인/사진촬영/사진보정/대외행사/ 등 관련 경험자 우대 (인턴/실습/단기/아르바이트/대외활동/프리랜서 등 이력서에 모두 기재 必) ★포트폴리오 ( PDF 파일 또는 URL 주소) 제출 必 * 유명대기업에서 관련 커리어 쌓을 수 있습니다. * 근무 후 [해당 기업명] 이 기재된 경력증명서 발급 가능합니다. [발행처: 키스템프그룹사] * 키스템프 그룹사 복리후생
- 4대보험, 연차, 1년 이상 근무 시 퇴직금 별도 지급 - 30만원 상당 건강검진 - 명절선물, 생일케이크, 경조사비 - 우수사원 선정(상품권 5만원) - 의료 지원, 연말정산 서비스 등 * 기업측 복리후생 - 지원자 한해 공개해드리고 있습니다. * 월 급여 외 모든 복리후생은 사용사업주 내부사정 및 기준에 따라 지급여부와 금액이 변경될 수 있음(비고정성) - 기타사항 : 회사내규에 따라 초과근무 발생 시 수당 지급 - 채용형태 : 키스템프그룹사 최소 1년 ~ 최대 2년 근무 후 만료퇴사 [단, 업무평가 및 기업사정에 따라 연장 여부 검토]
* 근무 후 해당 [해당기업 기업명] 기재된 경력증명서 발급 가능합니다. (발행처: 키스템프그룹)
- ① 공고 보는 즉시 "010-2348-1688"으로 "생년월일_성함_여의도(웹디)지원_이메일주소" 문자 발송! - ② 당사 입사 지원서 양식 다운로드 후 작성하여 E-MAIL: kistemp0425@naver.com 지원 * 이전에 키스템프 그룹사 통해 입사지원해보신 적 있으신 분은 즉시 지원이 가능합니다. ★ 자기소개서 포함된 이력서 제출 必 ★ 첨부된 키스템프그룹사 이력서 다운로드 후 작성해주세요.
- 직통전화 : 010-2348-1688 - 메일문의 : kistemp0425@naver.com
[추후 해당 채용건 최종합격시 경력 관련 증빙서류 제출 필수] [허위사실 기재 시 입사 취소 및 불이익을 당할 수 있음을 유의 바랍니다.] *상기 급여 및 복리후생 등의 채용조건은 회사사유에 의해 변경될 수 있습니다. * 개인정보 보호 및 활용 동의 - 본 채용건에 최종 제출하신 입사지원서 상의 개인정보는 개인정보 보호법 및 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률에 의거하여 당사 상시 채용을 위한 용도로만 사용됩니다. - 본 채용건에 입사지원서 제출시 당사의 상시 채용 전형 과정에서의 개인정보 활용에 동의한 것으로 간주됩니다. *당사는 채용합격 이전에 “계좌번호, 주민등록등본” 제출을 요청 하지 않습니다. 키스템프그룹을 사칭하는 보이스피싱에 주의하시기 바랍니다. *본 채용건에 기재한 개인정보는 입사시 인사업무(입사지원, 계약 및 입사처리) 외에 다른 용도로 사용되지 않으며, 지원하신 이력서는 채용 추천을 위해 키스템프 내부 데이터베이스에 저장됩니다. 채용추천 비동의시. 인재채용팀으로 연락부탁드립니다. 서류전형 합격자 발표 및 면접전형은 입사지원시 기입한 연락처로 개별통보(문자 또는 유선)하며, 전형방법 및 일정은 업체의 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 또한, 응시분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다. · 모든 채용절차는 취업규칙, 근로기준법 및 관련법규에 따라 진행되고 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제 11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체없이 파기합니다. * 채용 서류 반환에 관한 고지 · 이 고지는 '채용절차의 공정화에 관한 법률' 제 11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다. · 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 최종합격 발표일로부터 180일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실될 경우에는 반환한 것으로 봅니다. · 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 인사팀에 문의주시면 법적 기준에 따라 절차를 안내 드립니다. · 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격 발표일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 '개인정보보호법'에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. |
접수기간 및 방법
- 시작일
- 2024.07.12 14:00
- 마감일
- 2024.07.15 18:00
- 지원방법
- 접수양식
- 사람인 이력서 양식
- 담당자
- 도은지 (인재채용팀)
- 연락처
- 010-2348-1688
마감일은 기업의 사정, 조기마감 등으로 변경될 수 있습니다.
지원자 통계
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- 지원자수
- 15명
- 키스템프 그룹사
- 15명
~2,600
~3,000
~4,000
이상
- 남자
- 40%
- 6 명
- 여자
- 60%
- 9 명
미만
미만
미만
미만
이상
SPEAKING
- 2 포트폴리오 2명
- 미첨부
- 13명
기업정보
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