핵심 정보
- 경력
- 경력 8년 ↑
- 학력
- 대졸(4년제) 이상
- 근무형태
- 정규직
- 급여
- 면접 후 결정
- 근무일시
- 유연근무제 09:00~18:00
- 근무지역
- 서울 관악구
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상세요강
┃회사소개
-연구소로 기업명은 고객사의 요청에 의해 비공개 진행하며, 서류지원 가능자에 한해 상세히 안내해 드리겠습니다.
┃모집분야 [모집부문] : 구매팀 [해당업무] 연구소 내 물품 구매 담당 구매 품목 (연필부터 해서 건설 장비, 백신 개발 물품, 실험장비, 건물 유지보수, 해외 오피스 자재 등) 1. 예산과 일정 내에서 조달 및 여행 요구사항 관리 - 요청부터 결제까지 공식 물품, 작업, 서비스 및 여행 제품의 조달을 소싱, 실행 및 관리. - 최상의 조건으로 공급업체와 조달/여행 계약을 협상. - 공급업체와의 법적 구속력이 있는 계약을 준비하고, 계약 및 조달 정책에 명시된 수준으로 상품과 서비스가 제공되는지 감독. - 수요 예측, 수요 통합하여 카테고리별 조달 최적화, 각 상품 및 서비스 카테고리에 대한 모범 사례 적용. - 공식 물품 및 생물학적 물질의 수출입 절차를 통제하여 위험을 식별하고 물품과 생물학적 물질이 배송/수령될 국가의 법률 및 규정을 준수하도록 보장. - 구매/여행 정책, 절차 및 내부 통제 준수 여부를 모니터링 및 보장. - 제품 및 배송에 대한 최종 사용자의 불만 해결. - 성과 보고서 작성, 예측 및 예산을 위한 지출 분석, 확보된 및 잠재적인 절감액 등을 포함한 포괄적인 관리 정보와 심층 분석 제공. 2. 공급업체 관리 - 포괄적인 소싱 네트워크를 구축하고 더 나은 공급원을 지속적으로 찾기 위해 노력. - 주요 공급업체의 성과 검토 실시. - 운영, 기술 문제, 보고 시스템 및 정책 준수를 포함하여 여행사를 관리. - 공급업체에게 기관의 조달/여행 정책 및 절차를 준수하도록 교육 제공. 3. 정책 및 절차 개선 및 시스템 관리 - 조달 및 여행 관련 시스템, 온라인 도구 및 콘텐츠 관리. - 직원들에게 구매/여행 정책, 절차 및 시스템에 대한 교육 및 지침 제공. - 조달/여행 전략, 정책, 절차 및 시스템에 대한 개선 사항 권고. - 신규 직원에게 코칭 및 교육 지원 제공. - 필요에 따라 모니터링 도구 및 부서 이니셔티브 개발. - 기타 필요에 따른 과제 수행. ------------------------------------------------------------------------------------------------------ 1. Manage procurement and travel requirements within budget and timeline • Source, execute and manage procurement of official goods, works, services and travel products from request to payment. • Negotiate procurement/travel contracts with suppliers for the best possible terms and conditions. • Prepare legally binding contracts with suppliers and oversee the process that goods and services are delivered to the level stated in the contract and IVI procurement policy. • Forecast demand, actively seek to consolidate demand, optimize category procurement and employ best practices for each category of goods and services. • Control import and export process of official goods and biological materials by identifying the risks and ensuring complying with the laws and regulations of the countries where goods and bio materials to be shipped/received. • Monitor and ensure compliance with purchasing/travel policies, procedures and internal controls. • Resolve complaints from end-user on product and delivery • Produce reports on performance and provide comprehensive management information and in-depth analysis including spending analysis, secured and potential savings for forecasts and budgets. • Advise and provide guidance to IVI staff with the most updated customs clearance laws and regulations. 2. Manage vendor • Build comprehensive sourcing network and constantly strive to find better source of supply • Conduct performance review of key vendors • Manage travel agencies including all operational, technical issues, reporting systems and adherence to policy • Provide vendors with training and education to comply with institute procurement/travel policies and procedures 3. Improve policies and procedures and manage system • Manage procurement and travel related systems, online tools and contents • Provide staff training and guidance on purchasing/travel policies, procedures and system. • Recommend any improvement on procurement/travel strategy, policies, procedures and system. • Provides support in coaching, and training new members • Develops monitoring tools and department initiatives, as needed • Other assignment, as required
┃자격사항 [필수사항] - 경력 구매 관련 경력 8년 이상 (항공관련 구매 경력 필수 x. 타 업종 구매 관련 경력 무방) - 내자, 외자 구매 경험자, 간접 구매 경험자, 입찰 경험자 필수★ - 영어 가능자(비즈니스 수준) [우대사항] - 일반 조달 절차에 대한 충분한 지식 보유자 - ERP, Excel, 보고 시스템에 대한 충분한 지식 보유자 - 국제 소싱 및 국제 무역에 대한 지식 보유자 - 국제 및 국내 조달/계약법에 대한 지식 보유자 - 물류 및 통관 절차에 대한 지식 보유자
- 근 무 지 : 서울시 관악구 (낙성역에서 셔틀버스 있음) 영어 교육 수강비 등 - 채용형태 : 해당기업 소속 정규직
- *** 2단계 : 문자 보내주시면 이력서 양식 보내드리겠습니다! - *** 3단계 : 이메일 kistemp1106@naver.com 로 이력서 발송 ! (영문이력서 必) ※ 이력서 제목에 "연구소 구매" 기재 ┃문의처
- 담당자 : 인재채용팀 JOB Consultant 김 예 지 - 직통전화 : 010-2348-0015 - 메일문의 : kistemp1106@naver.com
*상기 급여 및 복리후생 등의 채용조건은 회사사유에 의해 변경될 수 있습니다. *제출한 채용관련 서류는 채용 여부가 확정된 이후 14일 안에 요청시 반환 또는 폐기해드립니다. · 서류전형 합격자 발표 및 면접전형은 입사지원시 기입한 연락처로 개별통보(문자 또는 유선)하며, 전형방법 및 일정은 업체의 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 또한, 응시분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다. · 모든 채용절차는 취업규칙, 근로기준법 및 관련법규에 따라 진행되고 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제 11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체없이 파기합니다. * 채용 서류 반환에 관한 고지 · 이 고지는 '채용절차의 공정화에 관한 법률' 제 11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다. · 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 최종합격 발표일로부터 180일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실될 경우에는 반환한 것으로 봅니다. · 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 인사팀에 문의주시면 법적 기준에 따라 절차를 안내 드립니다. · 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격 발표일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 '개인정보보호법'에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. * 개인정보 보호 및 활용 동의 · 본 채용건에 기재한 개인정보는 입사시 인사업무(입사지원, 계약 및 입사처리)외에 다른 용도로 사용되지 않으며, 지원하신 이력서는 채용 추천을 위해 키스템프 내부 데이터베이스에 저장됩니다. 채용추천 비동의시, 인재채용팀으로 연락부탁드립니다. · 본 채용건에 입사지원서 제출시 당사의 상시 채용 전형 과정에서의 개인정보 활용에 동의한 것으로 간주됩니다. |
지원자 통계
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- 지원자수
- 5명
- 구매
- 5명
경력별 현황
신입
1년 미만
1~3년
3~5년
5년 이상
연봉별 현황
2,200
~2,600
~2,600
2,600
~3,000
~3,000
3,000
~4,000
~4,000
4,000
이상
이상
성별 현황
지원자수
- 남자
- 80%
- 4 명
- 여자
- 20%
- 1 명
연령별 현황
20대
30대
40대
50대
60대 이상
학력별 현황
고졸이하
2~3년제
4년제
석사
박사
외국어 현황
TOEIC
TOEFL
TEPS
TOEIC Speaking
OPIC
JPT
HSK
기타
TOEIC
600
미만
미만
700
미만
미만
800
미만
미만
900
미만
미만
900
이상
이상
OPIC
IL이하
IM1
IM2
IM3
IH
AL
자격증 현황
1종보통운전면허
컴퓨터활용능력..
ERP 정보관리사..
워드프로세서 ..
한국사능력검정..
기타
자격증 개수
미보유
1개
2개
3개
4개이상
기업정보
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