[휴메디케어(주)] 병원,가정용 의료기기 렌탈사업부 정규직 직원 모집(D-23)

경력: 신입

학력: 고교졸업 이상 대학교졸업이하

근무형태: 정규직 수습기간 3개월

필수사항

우대사항

급여

연봉 3,000 만원 (주 40시간)

직급/직책: 사원 / 팀원

근무일시: 주 5일(월~금) 09:00~18:00

근무지역: 인천 서구, 계양구, 미추홀구, 남동구, 부평구, 경기 부천시, 부천시 소사구, 부천시 오정구, 부천시 원미구, 시흥시

최저임금계산에 대한 알림 하단에 명시된 급여, 근무 내용 등이 최저임금에 미달하는 경우 위 내용이 우선합니다.

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병원,가정용 의료기기 렌탈사업부 정규직 직원 모집

모집부문 및 상세내용

공통 자격요건

ㆍ학력 : 고등학교졸업 이상

가정,병원용 의료기기 렌탈사업부 정규직 직원 모집렌탈사업부 1명

지원자격

ㆍ경력 : 신입 (사원, 팀원급)

ㆍ기타 필수 사항

- 2종보통운전면허

- 운전가능자

우대사항

ㆍ오래 근면, 성실하게 다니실 분

ㆍ업무에 책임감 있고, 성실한 인재
ㆍ인천, 부천 인근에 거주하시는 분

※ 일일 1만원 식대 지원해드립니다.
※ 차량지원으로, 일주일 이후 출퇴근 비용 발생 안됍니다.
※ 장비 판매 시 퍼센티지 금액 산출해서 드립니다.
※ 연봉 기본 3,000만+@ (인센티브, 수당 지급)

근무조건

ㆍ근무형태:정규직(수습기간)-3개월

ㆍ근무일시:주 5일(월~금) 09:00~18:00

ㆍ근무지역:(22827) 인천 서구 가석로 30, 409호 - 인천 2호선 인천가좌 에서 300m 이내

전형절차

서류전형
면접
합격통보

접수기간 및 방법

ㆍ접수기간:2024년 7월 6일 (토) 06시 ~ 2024년 8월 5일 (월) 24시

ㆍ접수방법:사람인 입사지원

ㆍ이력서양식:사람인 온라인 이력서

유의사항

ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

복리후생

급여제도: 상여금, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 성과급, 4대 보험

선물: 명절선물/귀향비, 생일선물/파티, 장기근속 선물

교육/생활: 워크샵, 신규 입사자 교육(OJT), 점심식사 제공, 간식 제공, 식비 지원, 음료제공(차, ...

근무 환경: 휴게실, 회의실, 공기청정기, 카페테리아, 전용 사옥, 건물 내 경사로, 유도점자블...

조직문화: 수평적 조직문화, 회식강요 안함, 야근강요 안함, 칼퇴근 보장

출퇴근: 주차장제공, 회사차량 있음

리프레시: 연차, 여름휴가, 반차, 근로자의 날 휴무

근무지위치

(22827) 인천 서구 가석로 30, 409호 인천 2호선 인천가좌역에서 300m 이내

지도 보기

접수기간 및 방법

남은 기간 00 일 00:00:00

시작일: 2024.07.06 06:00
마감일: 2024.08.05 23:59

지원방법
접수양식: 사람인 이력서 양식
담당자: 성민주 (의료사업부)
연락처: 010-2459-4763 / 010-9852-1671

마감일은 기업의 사정, 조기마감 등으로 변경될 수 있습니다.

지원자 통계

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경력, 성별, 학력 등의 현황을 확인하세요!

지원자수: 7명

병원 의료기기 렌탈사업부 정규직 직원 모집: 7명

성별 현황

지원자수

남자: 80%; 4 명

여자: 20%; 1 명

연령별 현황

20대

2

30대

1

40대

2

50대

2

60대 이상

0

학력별 현황

고졸이하

2

2~3년제

3

4년제

2

석사

0

박사

0

경력별 현황

신입

2

1년 미만

0

1~3년

0

3~5년

2

5년 이상

3

연봉별 현황

2,200
~2,600

0

2,600
~3,000

1

3,000
~4,000

1

4,000
이상

0

자격증 현황

자동차운전면허

1

1종보통운전면허

1

자동차정비기능사

1

자격증 개수

미보유

5

1개

1

2개

1

3개

0

4개이상

0

인담자 톡

휴메디케어(주) 인사담당자님이 4개의 질문에 답변한 내용입니다. 24.07.06 06:33

Q1.근무 환경은 어떤가요?: 대부분 외근; 비즈니스 캐주얼; 분기 1회 회식; 근속연수 5~7년; 대부분 20·30대; 대부분 야근 없음

Q2.복지 및 처우는 어떻게 되나요?: 연 2~3회 인센티브; 중식 무료 제공; 평균 10~15일 휴가 사용

Q3.면접 및 입사는 어떻게 진행되나요?: 접수기간 중 수시 면접; 지원자 1명, 면접관 다수; 합격자만 통보; 입사 일정 조율 가능

Q4.지원 자격 및 채용 사유는 무엇인가요?: 결원 및 사세 확장 충원; 학력 미달 지원 불가; 재지원 불가능

기업정보

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