[휴넷/주 4일] Data Engineer

[All-IN-ONE HRD Solution Provider, 휴넷]

휴넷은 Edutech 산업의 선두주자로서, 일반적으로 생각하는 교육의 범위 · 방식과는 다른 서비스를 제공합니다.

오프라인/온라인 방식만 있던 기존 시장에 다양한 형태의 교육을 결합한 하이브리드러닝의 개념을 제시하였으며,

고객의 교육 직접 제작 지원 등 업계 최초의 다양한 시도를 지속하고 있습니다. 또한 주력 사업인 기업교육 SaaS플랫폼

“LABS”를 통해 연간 5,000여 개의 기업과 300만명의 학습자에게 우리의 컨텐츠를 제공하고 있습니다.

현재 휴넷은 연 20%씩 지속적으로 성장하고 있으며, 국내 대기업부터 중소기업까지 대부분의 기업이 휴넷 고객입니다.

그러나 우리는 여기에서 멈추지 않고 Global No.1 L&D 기업으로서 세계 시장에 혁신을 선보이기 위해 준비 중입니다.

명실공히 최대 강점인 HRD 컨텐츠의 직접 설계/제작 역량 뿐 아니라 AI LAB 조직 보유 등 IT역량도 갖추어 가고 있으며,

도전에 합류할 열정 넘치는 인재를 늘 기다리고 있습니다.

휴넷의 미래 경쟁력인 AI LAB에서 Data Engineer를 영입합니다!

- HRD 기업에서도 인공지능을 연구합니다!

- Edu-Tech 분야의 선두주자인 만큼 휴넷에서는 테크를 교육에 접목하는 다양한 시도를 하고 있습니다.

- 현재 AI Powered Learning을 위해 다양한 AI 신규 서비스를 구축해야 하는 상황이며,

서비스를 위해서는 우선적으로 데이터 파이프를 데이터 분석 플랫폼으로 전환해야 하는 시점입니다.

- 사내의 모든 Biz, UX 데이터를 수집하고, 부족한 데이터를 추가 수집하기 위한 아키텍처를 설계하고, 수집된 데이터를

AI 분석이 용이한 구조로 클린징, 마트화, 프로파일 구성하는 등의 작업을 신규로 진행해야 합니다.

- AI LAB은 현재 두 자릿수 인원으로 구성되어 있으며 지속 증원 중이에요.

- 각 담당한 분야를 좀 더 심도 깊게 연구하실 수 있도록 Unit 단위로 나뉘어 있어요.

- 새로운 기술에 도전하기를 좋아하고, 문제 해결을 즐기시는 분, 코드 리뷰를 즐기시는 분과 함께 하고 싶어요.

[이런 일을 해요]

- 데이터 레이크 기반의 데이터 분석 플랫폼을 구축하여 데이터에 기반한 의사 결정을 위한 기반을 마련합니다.

- 각 서비스 별 데이터 분석 요구에 맞는 데이터 마트를 효율적으로 설계하고 구축합니다.

- 휴넷의 고객 수천개의 기업 연수원에서 발생하는 데이터, UX 로그 등 대용량 메시지 처리를 위한

실시간 데이터 파이프라인을 구축하고 운영합니다.

- 정형/비정형 데이터를 수집하고, 빅데이터 분석 플랫폼과 머신러닝을 이용하여 AI 서비스에 적용합니다.

- 데이터 엔지니어링과 관련된 다양한 최신 기술을 연구하고 실무에 적용합니다.

[이런 분을 찾아요]

- 데이터 엔지니어링 유관 업무를 5년~10년 (혹은 그에 상응하는 수준으로) 수행하신 분

- 오픈소스 프레임워크를 활용한 데이터 엔지니어링 경험이 있는 분

- 대용량 데이터 처리 시스템을 구축/개발한 경험이 있는 분

- 기획/개발/데이터 직군을 포함한, 다양한 이해 관계자와 원활히 커뮤니케이션하실 수 있는 분

- Python, JAVA 등 한 가지 이상 프로그래밍 언어의 사용에 능숙하시고, MySQL(MariaDB)를 활용하실 수 있는 분

- AWS, GCP 등 클라우드 환경에 익숙하신 분

[이런 분이면 더 좋아요!]

- Apache Kafka, Flink 등 Streaming 관련 기술 개발 경험이 있는 분

- S3, Athena, Presto 를 활용해 보신 분

- S3 기반 Data Lake를 구축해 보신 분

- Spark, SparkSQL, SparkML 등을 활용해 보신 분

- 데이터 통계, BI, 시각화 경험이 있는 분

- 지라, 컨플루언스 등의 협업툴 활용 경험이 있는 분

- Git 등 버전 관리 시스템을 사용해 보신 분

[이렇게 합류해요]

서류전형 > 1차 인터뷰(실무진) > 2차 인터뷰(임원) > 3차 인터뷰 (CEO) (*1차, 2차 인터뷰는 1day 진행됨)

* 세 단계까지 진행하는 이유는, 단순히 지원자님의 역량 확인을 넘어 휴넷의 핵심가치와 비전을 공유하고 싶기 때문인데요.

특히 CEO와의 인터뷰는, CEO와 직접 휴넷의 비전과 가치에 대해 이야기를 나누며 회사에 대해 깊이 파악하실 수 있는 기회가 될 것이라고 생각합니다.

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• 행복한 성공 파트너 휴넷 (hunet.co.kr)에서 더 자세한 내용을 확인하실 수 있습니다.