2024년 현장 단기계약직 근로자 채용 공고 (캠코양재타워)
㈜캠코시설관리는 국·공유재산, 공공기관 보유건물 등 공적자산의 종합관리를 통한 국민경제발전에 이바지하고자 설립된 한국자산관리공사(캠코) 자회사입니다. ㈜캠코시설관리에서 업무를 수행할 직원을 아래와 같이 모집합니다. |
■ 모집부문
분야 | 채용규모 | 담당업무 | 근무지역 |
시설(기계) | 1명 | 시설물 기계 유지관리 | 서울 |
※ 근무지 : (캠코양재타워) 서울 강남구 강남대로 262
■ 자격요건
분야 | 등급 | 지원자격 |
시설 | 2등급 | - 시설 관련 경력 1년 이상
- 연령, 성별, 어학 제한없음 (단 연령의 경우 만 64세 미만) - 당사 채용 결격사유에 해당하지 않는 자 ※자격 기준일 : 지원자격요건에 해당하는 경력의 계산 기준일, 자격증 취득일은 원서접수 최종일 기준으로 판단 |
■ 근무조건
구 분 | 내 용 |
고용형태 | 단기계약직 |
근무기간 | 채용시 ~ 2024.12.31. |
근무형태 | 주주야야비비(3교대) |
근무시간 | 주간:09:00~18:00 야간:18:00~익일09:00 |
휴게시간 | 주간: 12:00~13:00(1시간) 야간: 20:00~22:00, 00:00~01:30, 03:30~06:00 |
보수 | 344만원/월 내 |
■ 채용절차 및 일정
구 분 | 일 정 | 비 고 |
채용공고 | 2024. 8. 01.(목) ~ 8. 08.(목) | 5일 이상 접수방법 : 온라인 접수 (사람인/와이드잡 등) |
서류전형 | 2024. 8. 09.(금) | 예정일이며 변경가능 |
면접전형 | 2024. 8. 14.(수)14:00
(캠코양재타워관리사무소) | 예정일이며 변경가능
|
채용예정일 | 2024. 8. 16.(월) | 예정일이며 변경가능 |
※ 각 전형별 합격자에 대하여 다음 전형 응시자격 부여
※ 회사 사정에 의해 채용절차 및 일정은 변경될 수 있음
※ 일정변경시 개별연락 예정. 연락불가로 인한 불이익은 본인 책임임
■ 증빙서류 제출
○ 입사지원시 제출 서류 : 가점 대상자(취업지원대상자 및 장애인) 증빙서류 전자파일
○ 면접 당일 제출 서류
구 분 | 일 정 | 비 고 |
공통 | ▪경력증명서(현 직장은 재직증명서로 대체 가능) -담당업무 반드시 명시 | 1부 |
해당자 | ▪입사지원서 기재 자격증 사본 | 1부 |
▪<보안>분야 지원자 : 일반경비원 신임교육이수증 사본
(또는 면제대상 증명서 – 부사관 이상 전역 등)
※ 신임교육 3년 경과자는 “배치폐지확인증” 추가로 제출 | 1부 |
▪취업지원대상자 증명서 - 용도, 가점비율, 제출처((주)캠코시설관리) 반드시 명시 | 1부 |
▪장애인증명서 또는 복지카드 사본 | 1부 |
유의사항 | ※ 제출 서류 내 주민등록번호 뒷자리는 반드시 지우고 제출 ※ 증빙서류 미제출 또는 기재내용과 불일치시 합격이 취소될 수 있음 |
※ 회사 사정에 의해 채용절차 및 일정은 변경될 수 있음
■ 우대사항
○ 가산점 적용대상자 및 가산점 비율표 (관련법령에 따라 가점 적용)
※ 증빙서류 미제출시 가점 적용 불가
구 분 | 가산 비율 | 비 고 |
취업지원대상자 | 각 전형별 만점의 10% 또는 5% 가점 | ※ 취업지원대상자와 장애인 가점이 중복될 경우 유리한 가점 1개만 적용 |
장애인 | 각 전형별 만점의 5% 가점 |
※ 취업지원대상자 가점 부여 기준 : 관련 법령에 따라 분야별 채용예정인원이 3인 이하인 경우 가점 미부여
○ 취업지원대상자 : 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「5‧18민주유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9 해당자
○ 장애인 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조 제1호에 의한 장애인
■ 채용 결격사유
○ 한정후견 등 후견개시 결정을 받은 자
○ 파산자로서 복권되지 아니한 자
○ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
○ 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
○ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
○ 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
○ 국가 공공기관이나 기업체에서 징계면직 된 후 5년이 경과하지 아니한 자
○ 신원조회 결과 범죄경력 등의 객관적인 사유로 국가중요 시설 근무에 부적당하다고 인정된 자
○ 「병역법」제76조제1항에서 규정한 병역의무를 불이행한 사람
○ 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
○ 근로자의 배우자 또는 8촌 이내의 혈족 및 4촌 이내의 인척. 다만, 공개 채용에 의한 경우는 제외한다.
○ 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제62조에서 규정한 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 사람
■ 유의사항
○ 계약기간 종료 후 정규직 전환 불가(정규직 모집 공고 시 응시 가능)
○ 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 채용규모를 축소하거나 채용하지 않을 수 있음
○ 채용관련 인사 청탁자는 전형대상에서 제외하며, 향후 본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위가 발견된 경우에는 합격을 취소함
○ 최종합격자가 입사를 포기하거나 채용결격사유 등으로 채용이 불가능할 경우에는 후순위자를 예비후보자로 결정할 수 있음
○ 채용확정 후 채용 결격사유가 발견되거나 지원서 기재내용이 허위로 확인될 경우 합격 취소 또는 고용계약을 해지함
○ 각종 증빙서류는 관계기관에 사실여부를 확인할 수 있음
○ 지원서 기재 착오 또는 누락, 합격자발표 미확인, 연락불가 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임임
■ 입사 지원
○ 캠코양재타워 byenso@kamcofmc.co.kr
