핵심 정보
- 경력
- 신입·경력 2년 ↑
- 학력
- 대졸(4년제) 이상
- 근무형태
-
정규직, 인턴직
- 인턴직 3개월, 정규직 전환 가능
- 급여
- 면접 후 결정
- 근무일시
- 주 5일(월~금) 09:30~18:30
- 근무지역
- 서울 종로구
상세요강
경력 및 신입(인턴)사원 채용 공고
금융기관 및 기업고객을 대상으로 최상의 서비스를 제공하고 있는 한국자산평가(주)가
『지속적인 변화를 통해 고객과 시장의 가치 창출을 선도한다』
라는 당사의 미션을 공유할 경력 및 신입(인턴)직원을 다음과 같이 모집합니다.
1. 모집요강
※ 공통 지원자격 : 정규 4년제 대학(이상) 기졸업자 및 졸업예정자로 근무에 지장에 없는 자
※ 공통 우대사항 : 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 취업지원대상자
구분 | 모집부문 | 주요 업무 | 자격 및 우대사항 |
대체평가 3사업본부 | 경력 (부팀장급 이상) | - 비시장성 수익증권 공정가치 평가 및 리뷰 - 대출채권 공정가치 평가 및 리뷰 - 신탁계약서/ 발행약정서 검토, 투자구조 - 대체투자자산 평가방법론 검토 및 산업 리서치 - 팀 내 평가관련 교육 및 조직관리 | ◇ 공통사항 - 재무 회계 지식 - 수익증권 및 펀드 등 각종 대체투자자산에 대한 - 데이터 및 프로그래밍에 대한 이해도를 갖춘 분 ◇ 경력직 우대 - 팀장급 : 5년 이상의 담당업무 관련 경력 - 부팀장급 : 3년 이상의 담당업무 관련 경력 |
채용연계형 인턴 | - 비시장성 수익증권 공정가치 평가 및 리뷰 - 대출채권 공정가치 평가 및 리뷰 - 신탁계약서/ 발행약정서 검토, 투자구조 - 대체투자자산 평가방법론 검토 및 산업 리서치 |
모집부문 | 구분 | 주요 업무 | 자격 및 우대사항 |
컨설팅 사업본부 | 채용연계형 인턴 / 경력 | ■ 리스크 컨설팅 ■ 리스크 규제 대응 | ◇ 경력직 자격 : 관련분야 2년 이상 경험자 - 리스크 관리 관련 업무 수행 자 - 상품 운용 및 기획 관련 업무 수행 자 - 이공계열(수학, 공학, 통계학 등) 전공자 - 상경계열(경영학, 경제학 등) 전공자 ◇ 우대사항 - 금융관련 자격증(FRM, CFA 등) 보유자 - SQL, JAVA, C, Python 사용 가능자 - 시장리스크, BASEL, K-ICS, NCR 경험자 |
■ IT개발 및 유지보수 | ◇ 경력직 자격 : 관련분야 2년 이상 경험자 - 전산관련 전공자 및 관련 경험자 - 업무 설계 및 개발 경험자 ◇ 우대사항 - 리스크 관련 개발 경험자 - 금융관련 개발 경험자 - C, JAVA, SQL 개발 경험자 - IT관련 분야 경험자 |
2. 고용형태 및 근무시간
가. 채용연계형 인턴
- 근무기간 : 인턴 근무 3개월 후 평가결과에 따라 정규직 전환
나. 경력직 : 정규직
다. 근무시간 : 월~금, 09:30~18:30 일 8시간 근무 (12:00~13:00 휴게시간)
3. 급여
가. 인턴(채용연계형 인턴) : 월 210만원(식대 포함)
나. 경력직 사원 : 회사 내규에 따름
4. 접수기간 : 2024년 08월 14일(수) 부터 2024년 08월 25일(일) 23:59 까지
5. 전형방법 및 기간 (예정)
가. 서류전형 : ~8월 4주
나. 온라인 인적성검사 : 8월 5주
다. 실무진 면접 : 8월 5주
라. 임원 면접(경력직에 한함) : 9월 1주
※전형별 합격여부는 개별 연락 예정
6. 제출서류 (온라인 등록)
가. 입사지원서
나. 자기소개서(주요경력 포함)
: 지원 직무와 관련된 지원자의 경력, 전공분야를 중심으로 기술하되 구체적인 직무관련 경험,
학습내용 및 향후 직무수행 계획을 기재 할 것
다. 성적증명서 (발급이 어려운 경우 수강내역과 성적을 증명할 수 있는 서류)
라. 보유자격증 사본
마. 취업지원대상자증명서 (해당자에 한함)
※ 입사지원서는 당사 홈페이지에 등록되어 있는 양식을 사용
※ 첨부파일은 PDF파일로 업로드 부탁드리며, 여러 개의 파일을 제출해야 할 경우 압축하여 업로드 要
7. 제출처 및 문의
가. 담당부서 : 한국자산평가(주) 인사총무팀
나. 담 당 자 : 권혜민 과장(2251-1307), 조용수 사원(2251-1403)
다. 제출방법 : 온라인 접수만 가능 : http://www.koreaap.com/ipsa.htm
8. 기타 유의사항
라. 상황에 따라 채용기간 중에 순차적으로 면접을 진행 할 수 있음
복리후생
- 지원금/보험
- 건강검진, 의료비지원(본인), 직원대출제도
- 급여제도
- 퇴직금, 야근수당, 휴일(특근)수당, 연차수당, 장기근속수당, 4대 보험
- 교육/생활
- 워크샵, 신규 입사자 교육(OJT), 멘토링제도, 자기계발비 지원, 사내동호회 운영, 음...
- 근무 환경
- 회의실, 공기청정기, 사무용품 지급
- 리프레시
- 연차, 반차, 육아휴직
접수기간 및 방법
- 시작일
- 2024.08.14 17:00
- 마감일
- 2024.08.25 23:59
- 지원방법
- 홈페이지 지원
- 접수양식
- 자유양식
- 담당자
- 조용수 (인사팀)
- 연락처
- 02-2251-1403
마감일은 기업의 사정, 조기마감 등으로 변경될 수 있습니다.
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