'인터랙티브미디어'에 대한 취업정보
채용정보
총 86건
평균연봉 상위 10%
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중소기업 인기 TOP100
급성장중
인기있는
IT기획관리자/개발/광고디자이너/모션그래퍼/사업기획실 채용
~ 08/04(일)
디자인 스크랩 급상승
[젠틀몬스터] 뉴미디어 Graphic & UI Senior Designer
~ 08/26(월)
100명 이상
[NCSOUND] 게임 사운드(효과음) 디자이너 모집
~ 08/13(화)
홈페이지 지원
취업축하금
콘텐츠 기획(AE) 경력직 채용
~ 08/18(일)
미디어·문화·스포츠 스크랩 급상승
[디스트릭트] 미디어 아트 콘텐츠 & 전시 기획자
~ 08/31(토)
급성장중
워라밸
(주)티모넷 몰입형 미디어아트 모션그래픽 디자이너 채용(경력)
~ 08/02(금)
100명 이상
digitalDigm 광고기획(AE) 채용 [경력/팀장]
~ 08/15(목)
오늘 뜬
[아이랩미디어] DDP 비더비 운영 매니저 채용
~ 09/24(화)
입사지원
급성장중
(주)이마고픽쳐스 프로젝트 매니저(PM) 경력직 채용
~ 08/11(일)
급성장중
[(주)인피니티미디어] 모션그래픽 디자인 공고
~ 08/10(토)
연봉상승률 10% 이상
[동아일보] 인터랙티브 기사 마케팅 콘텐츠 디자이너 인턴 모집
~ 08/04(일)
홈페이지 지원
성과급/상여금
2024년 하반기 디지털 광고 기획 부문 채용
~ 07/31(수)
성과급/상여금
[(주)스파클인터렉티브] 2024년 하반기 디자이너 채용
~ 07/31(수)
[외국계] 인사 담당자 / HR Executive 채용
~ 07/31(수)
[외국계] 인사 담당자 / HR Executive 채용 (나주 근무)
~ 07/31(수)
급성장중
2D/3D 게임, 전시 UI/UX 디자이너 및 기획자 모집
~ 08/16(금)
오늘 뜬
[미디어아트 그룹] 모션그래픽 디자이너님 모집
~ 08/25(일)
기획·전략 지원 급상승
[NINEFIVE] 모션그래픽/3D 제작자 채용
~ 08/19(월)
연봉상승률 10% 이상
[워라벨실천기업] 패션플랫폼 마케팅 신입/경력 사원모집
~ 08/22(목)
연봉상승률 10% 이상
뉴미디어 서비스 기획 경력직 모집(대리~팀장급)
~ 08/08(목)
연봉상승률 10% 이상
디자이너 (그래픽디자인 / UI,UX디자인) 모집
~ 08/10(토)
연봉상승률 10% 이상
모션그래픽/영상디자인 경력자 모집
~ 08/22(목)
미디어·문화·스포츠 스크랩 급상승
[이브이알스튜디오] 사운드 디자이너 채용
~ 08/11(일)
성과급/상여금
박물관 프로젝터 시공팀 모집
~ 08/14(수)
디자인 지원 급상승
100명 이상
[ADQUA] 캠페인AE(팀장급) 경력 채용공고
~ 08/27(화)
워라밸
[스페이스엘비스] 언리얼 개발자 채용(신입)
~ 07/28(일)
평균연봉 상위 10%
워라밸
[스페이스엘비스] 모션그래픽 디자이너 채용(신입/경력)
~ 07/31(수)
100명 이상
자유로운 연차
UNITY 기반의 미디어 어플리케이션 개발자를 모십니다.
~ 08/10(토)
기업정보
총 8건
도움말
2개월 이내 마감된 공고가 노출됩니다.
(주)인터렉티브미디어믹스
관심기업 등록
(주)미디어인터랙티브
관심기업 등록
- 설립일
- 2010년 06월 04일 (업력 15년차)
- 대표자명
- 배경환
- 업종
- 비디오 및 기타 영상기기 제조업
- 재무정보
-
- 매출액 1.4억
- 기업주소
- 경기 부천시 원미구 상동로117번길 57, 403-4호
자료통
총 2건-
2019년 하반기 엔씨소프트 채용설명회
즐겁고 인터랙티브한 이벤트, 마케팅 활동 수행- 게임 지표 전반을 구축, 분석 및 관리하며 특이점 발생에 대한 예방, 대처, 재발 방지 업무 진행- 컨텐츠 분석 및 트렌드 파악을 통해 '컨텐츠 튜닝'을 진행하고 완성도 향상에 기여- 원활하고 효율적인 서비스를 위한 게임 운영 기반의 기획, 관리채널 사업- 채널 사업 기획 : 게임 및 미디어 등 연계 컨텐츠의 새로운 유통 ...채용설명회후기강남 카페 알베르2019.10.04 -
다양한 직능의 개성있는 전문가들이 있는 펜타브리드를 지금 사람인이 만나러 갑니다.
현직자 인터뷰ConnecThings , Brand eXperience BU , Marketing Communication BU2014.07.29
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