[NEW] 주 4일제 공고부터 이야기까지 총정리!
- 등록일 :
- 2021.11.18
- 조회수 :
- 14,447
여러분들은 주 4일제 어떻게 생각하시나요?
오늘은 현재 노동 이슈로 가장 뜨거운 주 4일제에 대해 알아보려고 해요.
이전에 주 5일제가 시행되었을 때도 많은 논란이 있었지만
현재 일상이 된 만큼 주 4일제도 미래에는 일상이 되지 않을까 싶어요.
성큼 다가온 주 4일제와 관련한 다양한 이야기들 알려드릴게요!
• 주 5일제란?
• 주 4일제가 이슈가 된 이유는?
• 주 4일제 장단점
• 주 4일제 실제 사례
• 주 4일제 대한 실제 사람들 반응
주 5일제란?
주 4일제를 알아보기 전 현재 보편적으로 많은 직장인분이 주 5일제로 근무하고 있어요.
주 6일제에서 토요일을 쉰다고 했을 때 논란이 많았지만, 현재는 주 5일제가 당연한 일상이 되었어요.
기존의 68시간에서 52시간으로 줄었고,
법정 근로 40시간과 연장근로와 휴일근로를 포함한 총 12시간의 연장근로만이 허용돼요.
300인 이상 사업장과 공공기관 > 20~299인 사업장 > 50 미만 기업 차례대로 진행되었어요!
주 4일제가 이슈가 된 이유는?
주 4일제는 7일 중 4일만 일하는데요.
우리나라의 업무 노동강도가 다른 해외 나라에 비해 높은 편이고,
기술의 발전으로 업무 효율화가 일어나면서
일하는 시간의 증가보다는 업무의 질과 워라밸의 중요성이 화두가 되었기 때문이에요.
코로나로 인하여 언택트 기술의 발전으로 주 4일제가 더 앞당겨지기도 했어요.
주 4일제가 시행된다면 장단점은?
장점으로는 워라밸 보장, 업무 효율 상승, 자녀 돌봄 용이, 휴식 시간 증가로 생산성 향상 등이 있어요.
단점으로는 연봉 감소, 업무량은 그대로 업무 강도만 높아질 것, 휴일이 많아 업무 생산성다운,
주 4일을 시행하지 않는 기업의 박탈감, 기업 경쟁력 약화 및 성장 둔화를 꼽았어요.
주 4일제의 실제 사례
현재 주 4일제는 과도기를 겪는 만큼 다양한 유형으로 진행되고 있는데요.
주 4일제로 진행하는 경우, 격주로 주 4일 진행하는 경우, 주 4.5일제를 진행하는 경우가 있어요.
국내기업으로는 SK그룹, 에듀윌, 뮬라웨어, 크리에이티브마스, 에네스티 등등
시범 운영을 통해 전사 확장하여 주 4일제를 진행하고 있어요.
화장품 제조회사 에네스티의 경우 2010년에 주 4일제를 시행하여 오히려 매출이 상승했다고 해요.
주 4일제 시행 중인 기업 이야기 자세하게 확인하기 >
해외의 경우 스웨덴, 덴마크, 네덜란드, 노르웨이, 스페인, 뉴질랜드, 아이슬란드 등이 도입되어서 운영하고 있는데요.
아이슬란드의 경우 4년 동안 주 4일제 실험 결과 대부분 사업장에서 생산성이 늘거나 유지되었다고 해요.
이외에도 생각보다 많은 기업이 주 4일제를 시행하고 있는데요.
주 4일제에 대한 실제 반응은?
사람인 설문조사 결과
현재 사람들은 주 4일제에 대해서 성인남녀 4,155명을 대상으로
‘주4일 근무제에 대한 생각’을 조사한 결과,83.6%가 ‘긍정적’이라고 답했다고 해요.
다만 주 4일제 기업에 입사할 시 임금감소 부분이나 다음에 이직할 시 적응의 어려움 등
주 4일제 기업에 입사할 시 꺼려지는 부분 또한 있었어요.
사람인 커뮤니티 회원들의 경우
찬성하는 경우 이전과 연봉이 동일할 경우, 전사 진행시 등 추가적인 조건이 있었어요.
반대하는 경우 노동시간의 양극화와 기업 성장력 약화 등 다양한 이유로 있어요.
이외에 정말 다양한 의견이 존재해서 저만 보기 아깝더라고요.
주 4일제 도입 어떻게 생각하시나요? 다양한 의견 확인하기 >
오늘 전해드린 주 4일제에 대한 공고부터 이야기 어떠셨나요?
미래에는 더 나아진 근로환경에서 사람인 회원분들이 일하셨으면 좋겠어요!
유용한 정보였기를 바라며 다음에도 유익한 콘텐츠를 준비할게요!
