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면접일정 같은거 담당자분에게 물어봐도 되나요?

@ 모든 회원분들께
일단 따로 공고가 올라온 곳은 아닙니다.
어떤사업이 있는데 그 사업을 수행하는 A라는 기관이 있습니다.
그 A라는 기관에서 B라는 곳에 자리가 있으니 지원하면 내가 B한테 전달해주겠다.
이런식으로 문자를 받았습니다.
그래서 저는 이력서와 자소서를 써서 A한테 보냈고, 담당자와 이력서 오타관련해서 이야기 한 이후에 면접일정 같은게 궁금해서 B쪽에 전화를 걸었는데 하필 담당자가 휴무라 나중에 이름과 연락처를 남기면 전화주겠다고 했습니다.
그런데 이렇게 면접일정에 대해서 담당자에게 전화같은걸 해도 되나요?
참고로 사업은 이상한 사업아닙니다!!!
국가에서 주관하는 사업입니다.
대충답변 사양합니다.
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  • 글도 대충 써놧으면서 대충답변은 사양합니다는 뭔소립니까
    A에게 이력서와 자소서 보내놓고 B에게 물어보는건 무슨경우인가요.
    A가 B에게 이력서를 전달했으니, 향후 일정은 B에게 물어보라는 확답을 받으셨나요?
    B입장에서 불쾌할수 있습니다. 기다리시는게 좋아보이네요.
    JGaK63h2JbH66SY 님이 2022.12.25 작성
    A측에서는 B한테 이력서랑 자소서를 전달한 상태라고 들었습니다.
    아무래도 A라는 수행기관이 배정받은 사업으로 뽑힌 직원을 B에게 보내는거니 B에게 물어보는것이 예의인것 같더라고요
    YzOoT2hOcHXbTha 님이 2022.12.25 작성
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