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맘 고생이 심하셨겠어요.
실수는 누구나 할 수 있고, 다시 그 실수를 반복하는 게 인간입니다.
그 상사분은 안 그러셨을까요? 그 분도 님과 같았을 건데 올챙이 시절을 망각하죠...
너무 크게 맘에 두지 마시고, 작성자분의 성별을 떠나서 추후에 실수하시더라도 직접 자리로 가시거나 대면하여 죄송하다고 자신있게 표현해 주세요. 그리고 업무 도중에 애매한 부분이 생기면 미리 문의를 해서 피드백을 주면 수정하는 그림이 좋습니다.(물론 너무 잦으면 상사분이 귀찮아 하실테니 최대한 3가지 혹은 5가지로 모아서 문의 하세요.)
다 먹고 살자고 하는 거잖아요, 지금 실수해야 나중에 좀 더 잘 할 수 있고, 님의 후임에게 겪어 온 실수를 토대로 교육이 수월하겠죠. -
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대댓글이 삭제되었습니다@w7vURWD3cmoibJq 아.. 직접 사과 하겠다고 말 했는데도 그런거에요? 음... 상사분이 40대 후반이상이라면... 카톡으로 뭔가 중요한 이야기를 듣는것 자체를 예의없다고 생각할 수도 있을거에요. 그렇지 않다면... 상사분이 너무했네. 위로드립니다.
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