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퇴사를 하려면
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@ 모든 회원분들께
언제나 직장에서 열심히 일을 하는 사람과 맘이 여리고 착한 사람만 힘들고 그것을 이용하는 가해자는 편하게 잘지내고 있습니다
1년을 다 못채우고 그만두던..
오랫동안 일하고 그만두던..
피해는 오로지 피해자의 몫입니다..ㅜ
퇴직금이나.. 상황에 못이겨서 못참고 사직서 쓰고 나갈경우 그리고 극심한 스트레스 등 몸이 아파서 그만둬야하는 상황에도 실업급여나 휴가를 해 주지 못하게 하는 직장이 대부분인데 이럴땐 몸과 맘을 보호받을 수 있는 방법은 정말로 없는건지 정말로 궁금합니다
대책이 있는거라면 알려주세요,,절실합니다...ㅜㅜㅜ
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안녕하세요 서비스 기업에서 백엔드 직무 재직중인 프로_어이어이마징가요 입니다.
이게 참 불편한 사실이지만 나쁜 사람들이 오히려 회사 생활을 더 행복하게 하는 것 같아요.
그들 때문에 다른 사람들은 더 고통받아서 나가거나 회사생활에 소극적이게 되고, 그러면서 그런 사람들이 더 힘들 얻는 악순환이라고 할까요?
참 슬프지만 생각보다 회사에서 도움을 받을 방법이 많지는 않습니다.
다만 취업 관련 사이트를 통한 상담을 받거나 혹은 주변 사람들과 이야기 해보는 것도 어느 정도 스트레스 해소에는 도움이 될 것 같아요. -
나쁜 사람들이 오히려 더 편하게 지내는 모습들을 저도 자주 봐왔던 것 같아요. 그래서 더 써주신 내용에 마음이 가고 안타깝네요. 단순한 공감 외에도 도움이 되는 정보가 없을까 찾아봤는데요. 마침 동생이 인사팀에 재직 중인데 동생의 말을 빌리자면, 회사 입장에서 고용노동부를 통해 공식적으로 항의가 들어오면 소명 자료를 제출하거나 여러가지 대응할 것들이 상당히 많다고 들었습니다. 저도 자세한 절차는 몰라서 대표 전화로 상담부터 받아보셨으면 좋겠어요. 그리고 단순히 노무사 상담이나 고용노동부 상담 외에도 마음의 안정을 위해 상담을 받아보시는 것도 추천드려요. 저도 심리상담을 몇번 받아본 적이 있는데, 그 상담 시간 자체에서 위로가 될 때가 많더라고요. 꼭 힘내셨으면 좋겠습니다.
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