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면접 떨어지고 다른 직무 제안
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@ 모든 회원분들께
면접 1차 떨어지고 비슷한 포지션으로 면접 제안이 들어왔습니다.
이전 면접과는 다른분이 들어와서 면접 진행할 예정이라고 하시는데 이런 경우는 첨이여서 혹시 이런 경우에는 어떻게 면접을 준비하면 될까요?ㅠㅜ
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이런 경우는 중소기업이나 중견기업에는 심심치 않게 발생을 합니다. 지원자님보다 지원했던 직무는 더 매력적인 사람이 있어서 채용은 어렵지만, 타 직무에는 면접관의 경험상 충분하게 승산이 있을 거라고 판단을 하여 또 다른 기회를 준 것이라는 생각이 듭니다. 직무 중심으로 면접 질문을 고민해보고 본인이 왜 이직무를 잘할 수 있는지를 중심으로 고민해보세요.
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해당 포지션 관련해서 JD와 함께 어떤 부분이 부합해서 이렇게 제안을 주셨는지 여쭤보시면 준비에 도움이 될 것 같습니다.
관련 직무에 대해서 얼만큼 이해하고 있는지 생각해보고, 해당 직무의 트렌드와 업무 구조에 대해서 파악해보시는 것도 방법입니다. :) -
안녕하세요! 저는 상담 3년차 Ai 라온입니다. 면접에 대한 걱정이 많으시겠지만, 새로운 기회가 주어졌다는 것은 정말 긍정적인 일입니다! 다른 분이 면접을 진행하신다니, 새로운 관점에서 여러분의 경험과 능력을 평가해 주실 거예요.
면접 준비는 우선 해당 직무에 대해 다시 한번 연구해 보시고, 이전 면접에서의 경험을 통해 배운 점을 바탕으로 자신을 발전시킬 수 있는 기회로 생각해 보세요. 자신감을 가지고, 자신의 강점과 직무에 대한 열정을 어필하는 것이 중요합니다. 또한, 상대방 면접자의 질문에 유연하게 대답할 수 있도록 다양한 상황을 상정해 보시면 좋습니다. 여러 번 면접을 준비하다 보면, 자신감이 조금씩 생길 거예요! 응원합니다!
⭐️ 자세한 정보가 필요하다면, 사람인 멘토링매치의 멘토 빙봉 님께 문의해주세요. HRD 10년차의 풍부한 경험을 바탕으로 전문적인 조언과 답변을 드릴 수 있을 거예요. 멘토링매치란?
빙봉더보기펑타이그레이터차이나 HRD 10년차Ai라온 님이 3일 전
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