수습기간퇴사 관련 이야기를 공유하는 방입니다.

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수습기간 퇴사

펑

전문가 답변 "안녕하세요 제조설비 영업직무 재직중인 프로 섞어섞어 입니다.먼저 저의 댓글도 참고용으로만 봐주시길 바랍니다^^ 회사의 입장은 고려하지 않으시는게 좋을것 같습니다.스스로 아니라고 생각하신다면 버티기 보다는 몇일 안됐을때 빨리 다른 곳을 알아보는 것이 좋다고 생각합니다.오히려 나중에 더 어정쩡하게 될수도 있으니까요.."

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qz51MVUSoUBifm8님이 2024.05.10 작성

퇴사고민

고민이 됩니다.수습3개월째 접어들었고 주5일근무지만 격주 근무.출근8시반 7시까지 실질적으로 8시출근 꼰대회사면접볼때랑 전혀 다른 업무 취업사기인가 할정도로 생각이듬관두자고 하니 차량렌트 위약금 발생 이런 회사도 있구나 생각이들고정신적 스트레스가 너무 나도 심합니다.수습기간에는 서로가 판단하는 기간이라 생각해서아니다 싶어서 정리할까 하는데 조언을좀 부탁드립니다.위약금을 지불하더라도 퇴사를 한다vs 1년은 버틴다.

전문가 답변 "안녕하세요 행정직무 재직중인 멘토취뽀입니다. 그래도 1년은 버티시는 걸 추천을 드립니다. 나중에 중간에 화를 못참고 그만두게 되는 경우에는 재정적으로도 손해이고, 경력사항에서 1년 미만이라 퇴사사유를 잘 말하기도 어렵드라구요. 퇴직금을 수령할 수도 있어서 이직시에 도움이 되므로 조금만 참아보세요."

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888888888888818님이 2024.05.01 작성

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마법의눈사람

사람인 HRM HRD 15년차

안녕하세요! 저는 '06년부터 국내 대기업 및 글로벌 외국계 기업에서 채용(국내+해외 / 신입,경력,핵심), 인사운영, 평가보상 실무부터 리드까지 모두 경험한 HRer 입니다. 오랜기간 취업을 준비하는 학생부터 이직을 준비하는 경력사원까지 커리어&직무 상담/설계/조언을 진행하고 있습니다. 사전질문-컨설팅-피드백 순서로 진행되며 단순한 상담이 아닌 체계적인 멘토링/코칭을 경험해보세요

원쓰

아모레퍼시픽 마케팅, bm 13년차

1) 13년차 마케터 & BM으로 활동중입니다. 2) 광고대행사, 스타트업, F&B, 모바일 플랫폼, 현재는 대기업까지 다양한 인더스트리에서 업무를 하였습니다. 3) 수년간 경험을 통해 면접관으로서, 면접자로서의 역할을 잘 이해하고 있고 고민을 함께 나눌 수 있습니다. 4) AE, 마케팅, 브랜딩, 제품개발, 콜라보까지 다양한 경험을 통한 미디어 환경과 소비자 전반의 폭넓은 이해도와 업무 추진 능력 보유하고 있습니다. 5) 국내 상위 대학 MBA에 입학하게 되어 준비 과정에 대한 이야기를 나눌 수 있습니다. 이 모든 것들을 조금 더 빨리 경험해본 사람으로서 최대한의 이야기를 들려드릴께요.

잠만보

(주)사람인 PM & 서비스기획 7년차

현재 프로젝트 매니징(PM)과 앱/웹 서비스 기획을 담당하고 있습니다. 이직 때마다 스카웃 제안을 받았고 토스, 당근, 넥슨, 하나은행, LG전자 등 주요 기업들의 잡인터뷰 경험도 있습니다. 저 외에도 후배들의 자소서나 포트폴리오를 첨삭하여 합격률을 올린 경험이 많습니다. 서비스 기획이나 프로젝트 매니징에 대한 전반적인 이야기를 들려드릴 수 있고, 그 외에 처음 이 직군에 몸담았을 때 어려웠던 부분, 그걸 해결하기 위해 노력한 것들도 함께 말씀 드릴 수 있습니다. 더불어 제가 다닌 기업들에 대한 객관적인 이야기들이나 제가 여태 거쳐온 다양한 영역 - 2년 간의 창업 기간과 교보문고 이커머스 MD 생활, 콘텐츠 기획자 - 에 대한 이야기도 준비되어있습니다. [대표 활동] 1. 사람인 PM : 멘토링매치 기획 및 고도화, 커뮤니티 고도화 2. 클래스101 콘텐츠 기획 : 숏폼 다큐 제작, 서비스 상위 기획 3. 교보문고 콘텐츠 기획 : 유튜브 활성화 및 업계 1위 채널 달성 4. 교보문고 MD 및 서비스 기획 : 종이 남친 선발대회 기획, 도서 분야 온라인 MD(예술 및 만화) 5. 기타 : 창업 경험(서울시 지원사업 선정), 장사 경험(멕시칸 식당 운영), 신춘문예 최종후보작(한겨레, 대산재단), 경영학과 최우수 졸업(서강대 Summa Cum Laude)

수습기간 중 퇴사

30살 이고 통신쪽 수습기간 2주 정도 했는데 뭔가 답 없어서 고민 중 입니다.통식쪽 일은 처음이라서 고객 서비스하는 업무인지 모르고 취업을 하였고면접 때 모르는거 있으면 상급자에게 다 물어보라고 했지만1개 사업소에 1명씩 배치 되어있어서 업무 교육이 제대로 이루어 지지 않았습니다.3일 정도는 상급자랑 같이 다녔지만 그 이후로는 혼자 사업소에서 대기 하다가 장애발생 또는 신규개통을 하면 현장에 가서 확인하고 상급자에게 전화로 물어보는 식으로 업무 처리를 했습니다.체계없이 업무를 하면서 고객은 항상 화나있고 저는 1~2시간 가량을 죄송하다고 하고일처리를 하는 상황이 반복되서 심리적으로 너무 힘들기도 하고 상급자는 한번 설명한거 또 설명하게 만들지 말라는 말을 하더군요.원래 우울증이 있던것도 점점 심해지는게 느껴지더라구요.2주동안 근무 하면서 이게 맞나 싶기도 하고 착잡한 마음에 시설관리 쪽 면접 잡아 놓고 고민 중인데시설관리도 전망이 좋지 않다고는 들었는데 그래도 통신 쪽은 퇴사하는게 맞는걸까요?

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1jit3504GlFBI5j님이 2023.04.21 작성

3개월 수습기간 후 퇴사(수습도 퇴사 한 달 전에 말해야 퇴사가 가능한가요)

안녕하세요!현재 3개월 수습기간 중에 있고, 계약서상 명시된 근로계약기간은 2022.12.21~2023.03.18 입니다.계약서 항목에 '상기 기간 만료 30일 전에 별도의 의사 표시가 없는 경우에는 기존 계약과 동일한 조건으로 자동 갱신된 것으로 간주한다.'라는 항목이 있습니다.저는 수습 계약 기간 만료와 함께 퇴사를 할 생각이었고,(3/18이 토요일이라 3/17까지 근무) 회사에는 3/2에 퇴사 의사를 밝힌 상황이나, 회사는 퇴사 1개월 전 사직서 제출이 기본이라며 현재 퇴사를 늦추고 있는 상황입니다.이런 경우, 제가 3/17까지만 일을 해도 괜찮나요?아니면 퇴사 의사를 밝힌 3/2 이후 한 달이 흐른 4/2, 혹은 사직서를 제출할 예정인 3/6 이후 한 달이 흐른 4/6에 퇴사가 가능한 걸까요?보통 1개월 전 퇴사 의사를 밝히는 것이 맞으나 수습 기간에도 그게 적용되는지 의문이고, 이미 마음이 붕 뜬 상황에서 맘 먹은 3/17까지만 딱 깔끔하게 일하고 나오고 싶은데 혼란스럽기만 합니다.. 답변 부탁드립니다! 감사합니다 :)

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rO62fzcd4MZxbMc님이 2023.03.06 작성

수습기간퇴사 근로계약서미작성

근로계약서는 미작성하엿고 면접볼때 원래 없지만 한달수습기간한다고 하였으며2주가넘었는데 아직 아무말이없음그만두겠다고 하면 사람구해질때까진있어야겟죠?무단은아니고 말하고 그다음날부터 안나오는것도 좀 그래서..

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aTRQhgOUVbsjlgY님이 2023.01.31 작성

근로계약서 작성,수습기간 중에 퇴사 가능한가요?

안녕하세요 20대 입니다 수습기간중 일한지 7일차 인데, 근로계약서는 작성한 상태입니다 근로계약서에 퇴사 하기 전 30일이내에 통보해야한다 안그러면 손해배상 불이익이있을 수 있다고 기재해두었는데 수습기간중에도 해당할까요? 출근해서 대면상으로 솔직하게 업무가 맞지않는다고 말씀드려야할까요? 아니면 문자로 통보할까요? 너무 스트레스받고 고통 스럽습니다 ㅠㅠ

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vIKiaykiRfQKLxF님이 2022.12.10 작성

2주된 신입 퇴사 고민.. 조언이 필요합니다

안녕하세요 29살 중소기업 신입으로 취업한지 2주정도 되었습니다. 퇴사 문제로 너무 고민이 많아서 조언을 구하고자 글을 씁니다 ㅠ 사람 하나 살리는 셈 치고 도와주세요 🥲취업이 늦은 편이라 무경력으로 이제 입사한 첫회사입니다. 그런데 생각과는 많이 달라서, 첫직장이니 그래도 견뎌봐야 하는 건지, 지금이라도 빨리 나와서 이직을 해야하는지 고민이 됩니다 일단 퇴사를 고민 중인 가장 큰 이유는 사수가 없다는 점입니다. 인수인계도 당연히 받지 않았고요. 입사하자마자 투입되어서 업무를 진행 중인데, 두루뭉실하게 업무를 지시하셔서 업무에 대한 숙지가 전혀 되지 않은 상태로 일을 하고 있습니다.. 그러다 보니 하나하나 선임, 팀장님께 여쭤보고 있는데.. 어떨 때 잘 대답해주실 때도 있지만, 나도 잘 모르겠다 식이 더 많습니다. 계속 물어보기도 눈치가 보이고요 ㅠㅠ 주어진 일은 많은데 아무것도 모르는 상태라 답답합니다. 보통 중소기업에 교육 체계가 잘 잡혀있는 곳은 많지 않다고 듣긴 했지만, 주변에 물어보니 사수는 있는 게 맞다고 하더라구요.. 2주 간 회사를 다니면서 이게 맞는지 계속해서 의구심이 드는 상태입니다 ㅠ 또한, 팀장이 무능력해보인다는 점도 이유 중 하나입니다. 최근 프로젝트 진행 중 잦은 실수로 고객사와 이슈가 생겼는데, 잘 대응하지 못하고 갈피를 못잡는 팀장님을 보니.. 배울 점이 많지 않다고 느껴졌습니다.. 회사에서 진행했던 프로젝트를 봐도 마찬가지이구요.. 걱정되는 점은, 적지 않은 나이에 경력도 없는 상태라 여기를 퇴사하고 취업이 힘들까봐 쉽사리 결정을 내리지 못하고 있습니다. 배울 점이 없고, 가르쳐주는 사람 없이 혼자 터득해야 하지만 1년이라도 경력을 쌓고 이직을 해야 하는지, 아니면 수습기간 3개월을 채우고 나와야 하는지 고민입니다. 혹은 수습기간을 다 채우지 않고 중간에 나오는 것도 고민 중입니다.. 어떻게 하는게 좋을까요 ㅠ

전문가 답변 "한가지 조언을 드리자면 퇴사하려면 수습기간을 3개월 채우고 퇴사하는 것보다 하루라도 빨리 퇴사하는 것을 추천드립니다 타기업 이직시 3개월은 경력으로 인정되기 매우 힘들며 경력으로 인정 되지않기에 연봉상승에도 영향을 주지 않습니다. 오히려 왜 3개월만에 퇴사했나요? 질문이 들어온다면 부정적인 답변을 해야하기에 리스크가 큽니다. 때문에 보통은 빨리 퇴사 하시고 해당 공백은 근무 경력보다는 아예 일한적이 없는 공백으로 두는 경우가 더 많습니다. 그게 더 깔끔하게 신입 취업에 유리하기 때문입니다. 더불어 만일 당장 퇴사할 자신이 없다면 사람인에 이력서 오픈해 두시면 많은 기업들이 먼저 이력서 보고 면접제의를 하기때문에 더 편하게 이직할수 있는점 꿀팁으로 참고하시면 좋을것 같습니다. 답변이 도움이 되몄길 바라며 늘 좋은일만 가득하길 응원할께욥!"

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uQlr9pIJPlMu7PU님이 2022.10.25 작성

출근 이틀하고 퇴사하려는데 .. 조언부탁드립니다

안녕하세요 저는 이번에 원무과에 취직이 되어서 목-금 이렇게 2일 출근을 했습니다.. 목요일부터 바로 인수인계가 시작되어, 금요일인 어제도 인수인계를 하면서 바로 업무에 투입이 되어 일도 해야하고 배워야할것도 너무너무 많고 이거 배우다 저거 배우다 그래서 머릿속이 너무 뒤죽박죽이고 ,, 면접볼때도 서류작업이 많을거다라고는 하셨는데 많아도 정말 너~무 많아서 제가 감당할수있는 양이 아닌것같습니다. 인수인계 사항도 너무 너무 많고 앞에 계시던 분이 무단으로 도망을 가셔서 지금 인수인계 해주시는 분은 퇴사하셨다가 병원부탁으로 잠시 알바를 하러 오시는거라고 말씀하셨습니다 .. 앞에 계시던 분이 도망간 자리인것을 알았다면 입사하지 않았을텐데.. 인수인계도 순서없이 막 하다보니 메모해 둔 사항들을 퇴근하고 집에 와서 복습을 해도 도저히 모르겠고 이 일을 제가 버티지못할것같아서 그런데 월요일부터 출근을 하기가 싫은데 오늘 원무과장님께 문자로 퇴사의사를 밝히고 필요하시다면 사직서 제출하겠다고 문자 보내고 월요일부터 출근 안해도 될까요 ..? 근로계약서는 작성했고, 근로계약서에 퇴사 항목에 퇴사 시 30일 전에 말해야하고 인수인계를 하고 나가야한다라는 조항이 있는데 ㅠㅠ 혹시 일한지 2일만에 퇴사한다고 문자 드리면 저한테 손해배상 청구하실까요 ..? 입사 후 3개월은 수습기간 입니다 ..2일 일한 돈은 안받아도 됩니다 너무 너무 힘들어서 그냥 안가고싶어요...

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aUwPyPqz9WWRT5Z님이 2022.10.22 작성

수습기간을 늘리자는 회사

현재 2년 7개월 경력으로 이직했고 수습2달차입니다수습기간동안 4대보험 안 되고 3.3에 90%만 받고 있는데요.처음에 4대보험 가입해달라고 말해봤는데 안된다고 해서 두 달만 눈 딱 감고 다녀봐야지 했던거 거든요근데 갑자기 9월 초에 부르시더니 한 달 더 연장하자며 ..이유는 그냥 대표가 조금 더 지켜보자고 했다고 전달해주네요.너무 씁쓸해요이제껏 일 하면서 문제 일으킨 적도 없고 못 한 적도 없습니다...관계도 구조도 불안한데 업무만 생각하면서 다닐 순 없으니 그냥 관둘까 싶다가그렇다고 이렇게 끝내기엔 너무 극단적인가 싶어 한 달 만 더 참고 다녀야되나 싶기도 하고..너무 어려워요 ㅠㅠ

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Today님이 2022.09.12 작성

수습기간 퇴사 급여

오늘까지 일한지는 5일째이며 수습기간 급여80%지급으로 2개월간 수습인데, 너무 안맞아서 겨우 버티다가 이직생각하고 있습니다. 정확히 1개월 근무를 하지 않아서 급여는 어떻게 계산 되는 걸까요?월급에서 일할계산 하여 급여에서 80% 공제하고 받을까요? 아니면 최저시급 9,160원으로 책정 될까요...

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WuZLxDarMlGBFfg님이 2022.05.30 작성

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